Haus- und Gebäudetechniker (m/w/d) (Elektroinstallateur/in)

Was Sie erwartet

• Aufrechterhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards in allen Gebäudebereichen
• Fachgerechte Bedienung, Wartung und Reinigung aller technischen Geräte
• Bearbeitung und Dokumentation von Gastanfragen im Qualitätsmanagementsystem
• Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten im gesamten Hotelbereich sowie anteilig am Gebäude
• Betreuung und Überwachung sämtlicher technischer Anlagen
• Störungsbehebung jeglicher Art, mit Vorrang bei Gästebeeinträchtigungen
• Koordination von Fremdfirmen sowie Ersatzteilhaltung und -beschaffung
• Kontrolle und Durchführung von Brandschutzmaßnahmen
• Durchführung kleinerer Umbau- und Renovierungsarbeiten
• Reinigung und Instandhaltung von Technikzentralen, Lagern und Werkstätten
• Befreiung von Gästen aus Aufzugsanlagen (Aufzugswart)
• Attraktive fachliche und fachübergreifende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit zu Cross-Trainings innerhalb der „Selektion deutscher Luxushotels“

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung z. B. in der Großküchen- oder Kältetechnik, Heizungs-/Lüftungstechnik, Installateur oder vergleichbare Qualifikation
• Großes Handwerkliches Geschick in vielen Bereichen
• Lernbereitschaft, denn was Sie noch nicht können, können wir Ihnen beibringen und Sie entsprechend weiterbilden
• Idealerweise konnten Sie nach Ihrer Ausbildung bereits Berufserfahrung sammeln
• Gute Kenntnisse in der Gebäudeinstandhaltung und Gebäudetechnik
• Einen ausgeprägten Servicegedanken
• Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook etc.)

Soziale Kompetenz

• Teamgeist, Organisationstalent, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
• Gepflegtes, professionelles und verbindliches Auftreten
• Verantwortungsbewusstsein
• Die Bereitschaft zur Mitarbeit in einem 3-Schichtsystem, sowie an Wochenenden und Feiertagen
• Sie nehmen an der vergüteten Rufbereitschaft teil

Was wir bieten

• Eine einzigartige und ausgeprägte Firmenphilosophie, die täglich gelebt wird
• Herzliches Arbeitsklima und flache Hierachien
• Übertarifliche Entlohnung und zusätzliche Auswahlmöglichkeit von einem weiteren monetären Benefit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Minutengenaue Arbeitszeiterfassung mit elektronischem Zeiterfassungssystem
• Vielseitiges Trainingsprogramm und Mitarbeiterevents
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedbackgespräche
• Uniformbereitstellung und kostenlose Reinigung im Betrieb
• Ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant
• Family & Friends Raten und weitere Benefits in lokalen Geschäften
• Mitglied von „Fair Job Hotels“ und „ Selektion deutscher Luxushotels“
• Mitglied von "Small Luxury Hotels of the World"

Rahmen der Position: Die Position ist zunächst befristet ausgeschrieben. Durch regelmäßige Review-Gespräche wissen Sie und wir immer, wie wir noch besser zusammenarbeiten können.Unser gemeinsames Ziel ist immer eine langfristige Zusammenarbeit, denn gerade in der Gebäudetechnik ist Wissen essentiell und man lernt nie aus.

Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen