Head of (D/M/W) für die Airbus Logistik GmbH (Schichtführer/in)
Über uns
Airbus ist Pionier einer nachhaltigen Luft- und Raumfahrt für eine sichere und vereinte Welt. Das Unternehmen arbeitet ständig an Innovationen für effiziente und technologisch fortschrittliche Lösungen in den Bereichen Luft- und Raumfahrt, Verteidigung sowie vernetzte Dienstleistungen. Airbus bietet moderne und treibstoffeffiziente Verkehrsflugzeuge sowie dazugehörige Dienstleistungen an. Airbus ist auch führend in Europa im Bereich Verteidigung und Sicherheit und eines der größten Raumfahrtunternehmen der Welt. Im Bereich Hubschrauber stellt Airbus die weltweit effizientesten Lösungen und Dienstleistungen für zivile und militärische Hubschrauber bereit. Tätigkeitsbeschreibung Airbus ist Pionier einer nachhaltigen Luft- und Raumfahrt für eine sichere und vereinte Welt. Die 2021 gegründete Airbus Logistik GmbH übernimmt die logistische Versorgung der Airbus Endmontagelinien mit Flugzeugbauteilen für das A320 Programm. Als Airbus-Tochter empfangen, lagern, versenden und transportieren wir Ware zum Einbau in den Endlinien Hamburg, Tianjin (China), Mobile (USA) und Toulouse (Frankreich). Für diese neuen Chancen und Herausforderungen in der Welt der Logistik sucht die Airbus Logistik GmbH in Hamburg ab sofort motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Position als Head Of (D/M/W) in der operativen Logistik für unseren Standort Georg-Heyken-Straße. In dieser Rolle agierst du zunächst ohne festen Fachbereich und springst genau dort ein, wo Unterstützung gebraucht wird - sei es zur Überbrückung von Engpässen, zur disziplinarischen Führung wechselnder Teams oder zur Steuerung bereichsübergreifender Projekte.
Deine Tätigkeiten:
- Disziplinarische Führung in wechselnden Teams
- Steuerung und Überwachung des Personaleinsatzes und der vorgegebenen Arbeitsabläufe für gewerbliche sowie kaufmännische Mitarbeiter
- Steuerung und Überwachung der ordnungsgemäßen und termingerechten Abwicklung der durchzuführenden Aufgaben
- Ansprechpartner bei Klärungen von Beanstandungen und Schnittstellenproblemen
- Umsetzung und Kontrolle der Einhaltung von Betriebsanweisungen
- Dokumentation von Fehlern und Störungen
- Einleitung, Durchführung und Überwachung von Korrekturmaßnahmen bei jeglicher Art von Unregelmäßigkeiten
- Informationspflicht gegenüber dem Vorgesetzten
- Planung und Durchführung von Schulungen, Belehrungen und Einweisungen
- Optimierung von Prozessen
- Unterstützung der operativen Leitung in der Bereichsführung sowie bei der Durchführung von Projekten
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik o.ä.
- Weiterbildung als Logistikmeister von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft mit mehr als 20 Mitarbeitern
- IT-Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme, insb. SAP und Google Workspace von Vorteil
- Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift von Vorteil - Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Kennzahlenaffinität, Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
Als eigenständiges Logistikunternehmen im Airbus-Konzern bezahlen wir nach dem für uns gültigen Kontraktlogistiktarif und bieten gleichzeitig attraktive Sozialleistungen eines Großkonzerns, wie z.B.:
- 37,5 h Woche
- 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit auf zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe
- Tarifliche Einmalzahlung, alternativ zusätzliche Freistellungstage
- Sonderleistungen wie: Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Premium, attraktive Betriebsrente, Teilnahmemöglichkeit am Belegschaftsaktienprogramm
- Gesundheitsbezogene Dienstleistungen sowie die Teilnahmemöglichkeit am Sportangebot EGYM WELLPASS und dem Firmenfahrrad-Leasing - Interessante Entwicklungsperspektiven
Diese Stelle ist nach dem IG Metall Entgelt-Tarifvertrag Kontraktlogistik mit einer Entgeltstufe 8 bewertet. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.