Job-Nr. 39647
Delphi HR-Consulting GmbH

HR Business Partner (m/w/d)

Delphi HR-Consulting GmbH vor 3 Monaten
VollzeitHybrid
StandortHannover / Großraum, Niedersachsen

Delphi HR-Consulting GmbH Unser Auftraggeber ist ein weltweit etabliertes und marktführendes Unternehmen im Segment Sondermaschinenbau. Als mittelständisches Unternehmen mit einer über 100-jährigen Firmengeschichte, verbindet unser Mandant Langfristigkeit mit einer modernen Unternehmensführung. Die innovativen und zukunftsgerichteten Entwicklungs- und Konstruktionsverfahren verbunden mit erstklassigen Fertigungstechnologien, ein durchgehend sehr hoher Anspruch für Qualität und Zuverlässigkeit, sowie das engagierte Mitarbeiterteam sind verantwortlich für die ausgezeichnete Unternehmensentwicklung.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für das strategische und operative Personalmanagement und Sicherstellung des HR-Tagesgeschäfts in Zusammenarbeit mit HR-Administration und Personalreferenten
  • Verantwortung für den Bereich kollektives Arbeitsrecht und enge Zusammenarbeit mit Betriebsrat und anderen Gremien
  • Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen (z.B. Arbeitszeit, Vergütung, Personalentwicklung)
  • Beratung der Unternehmensleitung und der Führungskräfte in allen HR-Fragen
  • Ansprechpartner für die Belegschaft bei HR-Themen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsrecht, Psychologie) oder vergleichbare Qualifikation mit HR-Schwerpunkt
  • Mindestens 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung in verantwortlicher Position im Personalmanagement eines Industrieunternehmens
  • Fundierte Kenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht sowie positiver Track-Record im tarifgebundenen Umfeld (idealerweise IG Metall)
  • Erfahrung in der konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsräten und in der Begleitung von Mitbestimmungsprozessen
  • Breite HR-Generalistenkompetenz im Tagesgeschäft (Arbeitsrecht, Personalbetreuung, Führungskräfteberatung)
  • Souveränes Auftreten in anspruchsvollen Gesprächs- und Verhandlungssituationen, verbunden mit diplomatischem Geschick
  • Hohe Eigeninitiative, hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungsstärke, menschliches Gespür und Hands-on Mentalität

Ihre Vorteile

  • Sehr gute Weiterentwicklungsperspektive
  • Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten
  • Sport-und Fitnessangebote, sowie Fahrradleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebs-Kita
  • Mitarbeitervergünstigungen/Mitarbeiterevents

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Über den Arbeitgeber

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