HR Projektmanager (m/w/d) (Leiter/in - Projekt-/Programmmanagement)
Über uns
Wir suchen nach jemandem Besonderem, der in der Lage ist, durch Aktivität etwas zu verändern und die Welt ein kleines bisschen zu verbessern. Jemand, der keine Lust mehr auf klassische Personalsachbearbeitung hat und flexibel sein möchte. Du hast eine Leidenschaft für Personal? Kunden und Kandidaten stehen in deinem Fokus?
Aufgaben
Als HR Projektmanager (m/w/d) übernimmst Du spannende Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Beratung unserer Kunden hinsichtlich ihres Personalbedarfs sowie für die Pflege und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen. Du hast ein gutes Verständnis dafür, wie Dein Netzwerk funktioniert und baust es weiter aus. Du bringst Kandidat:innen und Kunden zueinander und unterstützt im Perfect Match über mehrere Projekte hinweg. Während der Kundeneinsätze bist Du die Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und sorgst dafür, dass die Personaldisposition reibungslos verläuft und die Personaleinsätze optimal organisiert sind. Du fungierst als Organisationstalent und führst überall die Fäden zusammen. Du arbeitest mit unseren internen Schnittstellen eng zusammen und wirst von Recruiting, Administration und Vertrieb tatkräftig unterstützt.
Profil Wenn Du intrinsisch weltoffen bist,
Du vernetzt dich gerne und hast Freunde auf der ganzen Welt? Du bringst Reisebereitschaft mit und bist bereit tageweise dort vor Ort zu sein, wo Dich Deine Kunden und Projekte brauchen? Du bist Meister im schnellen Einschätzen von Personen und liebst es, Unternehmen und Bewerbende zusammenzubringen? Quereinsteiger, herzlich Willkommen! Wir freuen uns über Dich mit Berufserfahrung in der Hotellerie, Gastronomie o.ä. dienstleistungsorientierten Branchen mit Lust auf einen Branchenwechsel, wo Du durchstarten kannst? Du liebst es, dich neuen Herausforderungen zu stellen und immer wieder in neue Projekte und Kunden hineinzuspringen, als ob jedes von ihnen ein Start-up-Unternehmen wäre? Dann wollen wir genau Dich!
Wir bieten Was
- ein Arbeitsumfeld , das inspirierend, anspruchsvoll und förderlich für Deine persönliche und berufliche Entwicklung ist
- eine Kultur von Offenheit und Lernbereitschaft geprägte Unternehmenskultur. Wir fördern Innovation und Experimentierfreude und bieten Dir spannende Projekte und Aufgaben.
- eine Kultur des Feedbacks , in der konstruktive Kritik und Anerkennung gleichermaßen geäußert werden.
- eine leistungsfreudige Firmenphilosophie, in der jeder Karriere machen kann