Immobilienkaufmann / Immobilienverwalter (m/w/d) für WEG-Verwaltung & Wohnungsbetreuung

Ihre Aufgaben

Bereit für eine verantwortungsvolle Position mit jeder Menge Abwechslung und vielfältigen Kontakten? Dann engagieren Sie sich bei uns in der ganzheitlichen Hausbewirtschaftung und Betreuung der Mietverhältnisse - vom Einzug bis zur Kündigung - inklusive Beschwerdemanagement und souveräner Kommunikation mit Mietern, Behörden und sozialen Stellen. Vor allem den Vermietungsprozess koordi­nieren Sie sicher: von der Ausschreibung über Besichtigungen und Mietpreisberechnung bis zum Vertragsabschluss sowie der Pflege von Leerständen und Interessentenlisten. Mit Blick auf Zahlen und Rechtsthemen verant­worten Sie das Mahnwesen, Kautions­verwal­tung, Mietanpassungen, Insolvenzen sowie die Zusammenarbeit mit Rechtsanwälten. Und in der WEG-Verwaltung? Erstellen Sie Hausgeldabrechnungen und Wirtschaftspläne, führen Eigentümerkonten und begleiten Eigen­tümerwechsel, Sonderumlagen und Auszah­lungen. Klar, dass Sie in Ihrer Rolle die zentrale Ansprechperson für Eigentümer sind, die Eigentümerversammlungen leiten und die Beschlüsse umsetzen. Nicht zuletzt prüfen Sie Rechnungen, pflegen Stammdaten im ERP-System Wodis Yuneo, erstellen Statistiken und unterstützen Technik und Buchhaltung im Tagesgeschäft. Ihr Profil: Darauf bauen wir

• Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilien­wirtschaft, z. B. zum/zur Immobilien­kauf­mann/-frau, Immobilienfachwirt/-in oder ver­gleichbare Erfahrung in der WEG-Verwaltung
• Routine in MS Office
• Tiefgreifendes Know-how im WEG-Gesetz
• Praxis in der Hausgeld- und Betriebskosten­abrechnung
• Sie arbeiten sehr gewissenhaft, können souverän - schriftlich wie mündlich - mit Eigentümern kommunizieren und begeistern Kollegen und Kunden mit Ihrer freundlichen, engagierten Art. Firmenbeschreibung: Das kommt obendrauf

• Attraktives Gehalt nach TVöD - inklusive Jahressonderzahlung
• Vollzeit heißt bei uns 39 Std./W. mit aktuell 30 Tagen Urlaub im Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung mit insgesamt 1.900 EUR Gesundheitsbudget pro Kalenderjahr
• Möglichkeit zum JobRad-Leasing
• Weiterbildungsangebote, um Ihre Expertise weiter zu fördern
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze