Immobilienkaufmann / Objektverwalter (m/w/d)

Kaufmännische technische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien

• Erstellung, Führung und Pflege von Listen, Registern und objektrelevanten Dokumentationen (z. B. RWA-Listen, Kautionslisten, Objektstammblätter, Schadensregister und Übersichten zu Mietminderungen)
• Pflege und Aktualisierung von Objekt-, Mieter- und Stammdaten
• Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Mängeln und Schadensfällen
• Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Reparatur-, Renovierungs- und Sanierungsmaßnahmen
• Beauftragung, Steuerung und Qualitätskontrolle externer Dienstleister, Handwerksbetriebe und Lieferanten
• Einholung, Prüfung und Vergleich von Angeboten sowie Vorbereitung von Vergabeentscheidungen
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Instandhaltung und Instandsetzung der betreuten Immobilien
• Einholung und Dokumentation von Zustandsberichten sowie Erstellung von Bestellungen und Investitionsanforderungen
• Vorbereitung und Erstellung von Aushängen sowie allgemeine organisatorische Aufgaben in der Hausverwaltung
• Prüfung, Koordination und Nachverfolgung von Mietermängeln
• Erstellung und Abrechnung der Arbeitsstunden des Sanierungsteams und der Hauswarte
• Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen sowie Auswahl und Gewinnung neuer Dienstleister und Geschäftspartner

• Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung oder Wohnungswirtschaft von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Immobiliensoftware (idealerweise DOMUS 4000 ERP) wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten
• Führerschein der Klasse B ist wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Anspruchsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Unbefristete Anstellung mit angemessener Vergütung
• 26 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• Moderne Ausstattung (Laptop, Smartphone, kostenlose Getränke)
• Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gleitzeitregelung mit Kernzeit
• BVG-Jobticket