Import-/ Exportsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Vertrieb

Als Import-/Exportsachbearbeiter verantwortest Du die Koordination und Steuerung der gesamten Versand- und Logistikprozesse. Dabei stimmst Du Dich mit den angrenzenden Abteilungen (Vertrieb und Lager) sowie internationalen Spediteuren und Kurierdiensten ab. Du verantwortest die Erstellung, Prüfung und Verwaltung aller relevanten Versand-, Export- und Zolldokumente. Des Weiteren unterstützt Du das Vertriebsteam bei operativen und administrativen Aufgaben.

• Steuerung des gesamten Versand- und Logistikprozesses, einschließlich Koordination mit Vertrieb, Lager und externen Transportdienstleistern
• Erstellung, Prüfung und Verwaltung aller relevanten Versand- und Zolldokumente (u. a. Lieferscheine, Packlisten, Rechnungen, MRN, Ursprungszeugnisse) im ERP-System und ATLAS
• Erfassung und Kontrolle von Transport- und Logistikkosten sowie Pflege von Rechnungen in internationalen Online-Portalen wie Tungsten oder Tradeshift
• Kommunikation mit Kunden, Behörden und Institutionen, beispielsweise Zollämtern und Industrie- und Handelskammern
• Durchführung administrativer Tätigkeiten, darunter tägliche Umsatzlisten, Provisionsabrechnungen und Kontrolle von Speditionsrechnungen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Logistik, Spedition oder eine ähnliche Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Zoll-, Import- und Exportabwicklung
• Gute Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. ProALPHA) und Zollsoftware (z. B. ATLAS)
• Kenntnisse internationaler Handels- sowie Logistik- und Exportvorschriften wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Corporate Benefits Programm
• Flache Hierarchien, verbunden mit einer offenen und fairen Unternehmenskultur
• Ein hoch interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und agilen Unternehmen

Ein paar Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge / Gehaltsumwandlung
• Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits
• Flexible Arbeitszeiten / Home-Office-Regelung (je nach Aufgabenbereich)
• Welcome Day & Welcome Package
• Training on the job (z.B. interne Schulungen in den Fachbereichen) JobRad / Dienstwagen (positionsbezogen)