Inbetriebnehmer (m/w/d) gesucht

• Du nimmst Förder- und Pelletiertechnik in kompletten Pelletwerken in Betrieb
• Du übernimmst die mechanische, elektrische und steuerungstechnische Parametrierung der Anlagenkomponenten
• Du optimierst gemeinsam mit unseren SPS-Programmierern die Steuerungsabläufe – sowohl remote als auch direkt vor Ort
• Du nimmst mechanische Feineinstellungen an Maschinen und Aggregaten vor
• Du schulst unsere Kunden in Bedienung, Wartung und Fehlerdiagnose
• Du erkennst Optimierungspotenziale und setzt technische Verbesserungen eigenständig um
• Du koordinierst kleine Teams bei Optimierungs- oder Umbauarbeiten
• Du dokumentierst die Inbetriebnahme und übergibst die Anlage final an den Kunden

Das wünschen wir uns von dir

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektroniker, Schlosser oder vergleichbare Qualifikation, bevorzugt im Bereich der Schüttguttechnologie
• Idealerweise eine Weiterbildung zum Techniker/Meister oder einschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau
• Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau sowie im Elektrobereich
• Grundkenntnisse der Elektrotechnik (z. B. Motoren anklemmen, Sensorik, Schaltpläne lesen)
• Grundverständnis in Steuerungstechnik und Prozessabläufen (SPS, HMI, Regelkreise)
• Eine gute technische Auffassungsgabe und starke Problemlösungskompetenz
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation mit internationalen Kunden
• Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen weltweit
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eigenständige Arbeitsweise
• Vorteilhaft: Erfahrung in der Fördertechnik oder Pelletiertechnik - Führerschein Klasse B

Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: SPS-Programmierung, SPS-Technik, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Inbetriebnahme

Das bieten wir dir

• 30 Urlaubstage
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Erweiterung der Vergütung durch Zulagen/Zuschläge
• Team- und Firmenevents
• Ein familiäres Betriebsklima in einem motivierten Team
• Ein frisch installierter, hochmoderner Maschinenpark (Baujahr 2023/2024)
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Lehrgänge - Umfangreiche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zur Kinderbetreuung
• Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Business Bike, frisches Obst, Snacks und mehr