Industriemechaniker (m/w/d) – Metallbearbeitung (Industriemechaniker/in)
Bei dieser Stelle handelt es sich nicht um Zeitarbeit, sondern um eine direkte Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen Wir begleiten dich im gesamten Bewerbungsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterschrift – diskret, persönlich und für dich komplett kostenlos. Unser Ziel: Dass du einen Job findest, der zu dir passt – fachlich, menschlich und langfristig.
Industriemechaniker (m/w/d) – Metallbearbeitung
Was dich hier erwartet:
Wenn du einen Job suchst, bei dem Handwerk noch zählt, Abläufe klar sind und du nicht jeden Tag improvisieren musst, dann lohnt sich ein Blick hierauf. Unser Kunde ist ein bodenständiger Industriebetrieb, der weiß, was er braucht: Leute, die ihr Handwerk verstehen, sauber arbeiten und zuverlässig sind. Kein ständiges Umplanen, kein Durcheinander, keine leeren Versprechen. Du kommst rein, weißt, was zu tun ist, und kannst dich auf vernünftige Rahmenbedingungen verlassen.
Was du konkret machst:
- Du bearbeitest und biegst Rohre sowie Profile nach technischen Zeichnungen
- Du führst Schweißarbeiten an Stahl- und Edelstahlbauteilen durch
- Du bereitest Bauteile vor, arbeitest sie nach und kontrollierst die Qualität
- Du sorgst dafür, dass gefertigte Teile sauber, maßhaltig und einsatzbereit sind
- Du arbeitest eng mit Kollegen zusammen, damit der Ablauf in der Fertigung rundläuft
Was du mitbringen solltest:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Metallberuf
- Technisches Verständnis und ein sicherer Blick für Zeichnungen
- Schweißkenntnisse sind hilfreich, aber kein zwingendes Muss
- Eine saubere, zuverlässige Arbeitsweise
- Lust auf einen langfristigen Job statt ständiger Wechsel
- Deutschkenntnisse Pflicht
Warum viele sagen würden: „Kann man machen“
- Feste Ansprechpartner und klare Zuständigkeiten
- Strukturierte Abläufe statt täglichem Chaos
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Zusatzleistungen wie Urlaubstage, Sonderzahlungen und Zuschläge nach Vereinbarung
- Kurze Entscheidungswege und ein Team, das zusammenarbeitet
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP / DGB bzw. Tarifvertrag des Kunden Entgeltgruppe: 4
Über den Arbeitgeber
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