Industriemechaniker ohne Ausbildung (m/w/d) in München – bei Siemens – bis 27,30 €/Std

Das erwartet Sie

Sie verantworten die hochwertige Baugruppenmontage und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Qualität der Fahrwerke für Schienenfahrzeuge.

Ihre Aufgaben

• Verschrauben von Einzelkomponenten zu Baugruppen unter Einhaltung vorgegebener Anzugsmomente
• Einbau der Komponenten und Baugruppen in der Endmontage
• Umsetzung mechanischer Arbeiten nach Konstruktionszeichnungen, Stücklisten und Arbeitsplänen
• Montage mechanischer und elektromechanischer Baugruppen anhand technischer Unterlagen
• Anpassen und Ablängen von Rohren - Verrohrung von Baugruppen mittels Schneidringverschraubungen - Anwendung von Drehmomentschlüsseln und Messschiebern zur Bauteilprüfung im Fertigungsprozess

Ihr Profil

• Abgeschlossene fachbezogene Ausbildung oder Qualifikation durch mehrjährige Berufserfahrung
• Erste Berufserfahrung im Metallbereich und in der mechanischen Fertigung
• Erfahrung im Umgang mit Handwerkzeugen
• Sicheres Lesen von Konstruktionszeichnungen und Stücklisten
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem - Deutsche Sprachkenntnisse wünschenswert (mind. B2) - Präzision in der Ausführung - Hohes Qualitätsbewusstsein - Prozessdisziplin

Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Baugruppenmontage, Mechatronik, MAG-Schweißen

Wir bieten Ihnen

• Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn
• Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten
• Kantinennutzung bei Siemens
• Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
• Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
• Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
• Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
• Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
• Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
• Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
• Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €