Instandhalter* Elektrik (m/w/d)

• Durchführung der vorbeugenden Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Produktionsanlagen
• Systematische Fehleranalyse und nachhaltige Störungsbeseitigung an elektrischen und automatisierten Anlagen zur Vermeidung von Wiederholungsfehlern
• Programmierung, Anpassung und kontinuierliche Optimierung von SPS-Steuerungen
• Inbetriebnahme neuer Anlagen sowie Umsetzung von Anlagenerweiterungen und technischen Optimierungen
• Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Elektrodokumentationen und Schaltplänen sowie Dokumentation gelöster Problemfälle im Knowledge-Management
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, der Anlagentechnik der Fertigungen und externen Dienstleistern
• Aktive Unterstützung bei Automatisierungs-, Digitalisierungs- und Industrie-4.0-Projekten

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der elektrischen Instandhaltung von Industrieanlagen
• Fundierte Kenntnisse und praktische
• Erfahrung in der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik, insbesondere mit Siemens TIA Portal, CoDeSys und gängigen PLC-Systemen
• Erfahrung in der Antriebstechnik, insbesondere bei der Parametrierung, Inbetriebnahme und Diagnose von Frequenzumrichtern, vorzugsweise von SEW-EURODRIVE, Siemens und Parker
• Ausgeprägte Kompetenz in der systematischen Fehlersuche und Störungsanalysekomplexer Steuerungs-, Regelungs- und Automatisierungssysteme
• Idealerweise Kenntnisse in EPLAN Electric und HMI-/SCADA wie z.B. WinCC
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft und zu Einsätzen an Wochenenden, sofern dies betrieblich erforderlich ist

Das bieten wir dir

• Eine umfassende und systematische Einarbeitung in deinen neuen Arbeitsplatz
• Ein partnerschaftliches Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen
• Ein starkes Miteinander, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsangebote
• Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Absicherung für die Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradleasing für Job & Freizeit
• Mitarbeiterparkplätze
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag chemische Industrie, inkl. tarifliche Leistungen wie u.a. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Kantine am Standort mit täglich frisch gekochtem Essensangebot