Instandhaltungstechniker (m/w/d) automatisierte Lagertechnik & Intralogistik

Als Instandhaltungstechniker (Elektrotechniker/Mechatroniker) sind Sie unser leitender Spezialist für die automatisierte Lagertechnik und Intralogistik. Hier arbeiten Sie Optimierungsmaßnahmen aus und setzen diese gezielt um. Läuft alles rund? Sie analysieren systematisch Schwachstellen an unseren automatisierten Anlagen (Hochregallager (HRL), Fördertechnik) und beheben Störungen im laufenden Betrieb.

• Auge fürs Detail? Sie optimieren intralogistische Prozesse und decken technische Einsparpotenziale auf.
• Gewusst, wie! Als Experte für unsere Anlagen bauen Sie ein tiefes Fachwissen auf und geben dieses aktiv an das Team weiter.
• Immer vorausschauend! Sie begleiten spannende Investitions- und Umbauprojekte und bringen Ihre technische Expertise in die Planung und Ausführung ein.

Technik-Profil:

• Ausbildung zum Elektrotechniker oder Mechatroniker mit mehrjähriger Erfahrung in der industriellen Instandhaltung, Lagertechnik und Intralogistik. Know-how:
• Sicher in Antriebs- und Steuerungstechnik (z. B. Siemens, SEW), SAP PM und MS Office sowie fit im Projektmanagement. Einsatzbereitschaft:
• Schwindelfreiheit (G41) sowie Bereitschaft, bei Bedarf auch am Wochenende für die Frische im Einsatz zu sein. Persönlichkeit:
• Zuverlässiger Teamplayer mit Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und einer lösungsorientierten Hands-on-Mentalität.

Abgerundet wie ein Sahnetopping: Ihre Vorteile

In Ihrem neuen Job machen Sie jeden Tag das Leben anderer Menschen besser, aber ganz sicher auch Ihr eigenes. Denn wir finden, Frischehelden verdienen für ihren Einsatz viele interessante Vorteile:

• Eine attraktive Vergütung, ein 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Einen Arbeitgeber, der auf Ihre Ziele und Bedürfnisse eingeht, in Ihre Aus- und Weiterbildung investiert und gezielt individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten fördert.
• Ein Klima der Wertschätzung, bei dem der Spaß an der Arbeit, Teamgeist und Verantwortung im Vordergrund stehen.
• Ein professionelles Gesundheitsmanagement zu Themen wie Ergonomie und Sicherheit am Arbeitsplatz, verschiedene Kursangebote sowie ein vergünstigter Zugang zu 5.500 Fitnessstudios in ganz Deutschland über den EGYM Wellpass etc.
• Angebote für das leibliche und sonstige Wohlergehen, wie unser Mitarbeiterrestaurant, Personalverkauf, unsere Firmenfeste, mit denen wir gemeinsam Erfolge feiern, oder die gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Auto inkl. Mitarbeiterparkplätze.