Job-Nr. 76118508

IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Datenbanken

FairNetz GmbH vor 4 Tagen

VollzeitHybrid53.000 – 68.500 € pro Jahr

StandortReutlingen, Baden-Württemberg

Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit rund 400 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.

Ihre Aufgaben

Administration und Weiterentwicklung der Datenbanksysteme
Weiterentwicklung der Linux Systemwelt: Betrieb, Monitoring und Optimierung unserer MS SQL, PostgreSQL, MYSQL Datenbanken, inklusive Patchmanagement und Sicherheitskonfigurationen
Administration und Support von Anwendungen und Umsystemen im energiewirtschaftlichen Umfeld
Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs, Fehleranalyse, Schnittstellenbetreuung sowie Unterstützung der Fachbereiche
Mitarbeit in Konzeption und Umsetzung der Oracle Datenbankmigration auf PostgreSQL

Ihr Profil

Abgeschlossene IT-Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung oder Studium im Bereich Informatik
Kenntnisse in Linux-Betriebssystemen
Sehr gute Kenntnisse in gängigen Datenbanksystemen wie PostgreSQL, MS SQL und MYSQL
Erfahrung mit Hochverfügbarkeitslösungen für Datenbanken
Hohe Problemlösungskompetenz, eigenständige Arbeitsweise und Teamorientierung
Freude an neuen Technologien und der Mitarbeit an modernen IT-Projekten

Unser Angebot

Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen
Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung
30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für mehr Freiheit bei der Gestaltung des Arbeitsalltags
Geförderte Weiterbildungsangebote, um Karriere und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit einem minimalen Eigenanteil
Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits
Finanzielle Unterstützung dank Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit für ein JobRad-Leasing
Gemeinschaft erleben: Betriebsfeste, Sport- und Teamevents