Job-Nr. 9876321
CB

IT-Integration Manager (m/w/d)

Creditplus Bank AG vor 1 Wochen
VollzeitHybrid
StandortStuttgart, Baden-Württemberg
  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von Integrationslösungen (z. B. Schnittstellen, APIs, Middleware, Messaging)
  • Verantwortung für den Betrieb, die Überwachung und die kontinuierliche Optimierung bestehender Integrationen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Architektur‑, Sicherheits‑ und Compliance‑Vorgaben, regulatorischer Anforderungen (z.B. BAIT, DORA), IT-Governance und Datenschutzvorgaben bei allen Integrationslösungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Integrationskonzepte
  • Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Integrationsumfeld
  • Unterstützung und Mitarbeit in IT‑ und Digitalisierungsprojekten mit Integrationsschwerpunkt
  • Dokumentation von Integrationsarchitekturen, Schnittstellen und Prozessen
  • Analyse und Behebung von Störungen im Integrationsumfeld in Zusammenarbeit mit Betrieb und Incident Management
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Integrationsstandards und ‑strategien
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatikoder vergleichbare IT‑nahe Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich System‑ und Applikationsintegration
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT‑Umfeld, insbesondere in mindestens einem der folgenden Bereiche: System‑ und Applikationsintegration und/ oder IT‑Architektur (Solution‑ oder integrationsnah) und/ oderIT‑Projekt‑ oder Programmumsetzung mit technischem Fokus
  • Erfahrung in komplexen, verteilten Systemlandschaften sowiemit Integrationsarchitekturen (z. B. API‑Management, Middleware, ESB, Event‑Driven Architecture)
  • Grundlegendes Verständnis von IT‑Security, Datenschutz und regulatorischen Anforderungen
  • Verständnis bankfachlicher Prozesse und IT‑Systeme
  • Ausgeprägte Kommunikations‑ und Koordinationsfähigkeit; Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte adressatengerecht darzustellen,Stakeholdermanagement
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und End‑to‑End‑Denken
  • Strukturierte und verantwortungsbewussteAnalyse‑ und Problemlösungsfähigkeit
  • Dokumentations‑ und Konzeptionsstärke
  • verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Worauf du dich freuen kannst

  • 30 Tage Urlaub und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember
  • Attraktives Gehaltspaket: 13 Gehälter, Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen
  • Räumliche Flexibilität: bis zu 60% mobiles Arbeiten sowie Workation
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Early Bird oder Nachteule? Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell
  • Sinnstiftend: unser soziales und grünes Engagement im Alltag manifestiert sich in unserer Arbeit an zahlreichen wertvollen ESG- und CSR-Projekten für ein besseres Zusammenleben in Umwelt und Gesellschaft
  • Work & Life: mit unserem Partner voiio (Employee Assistance Program) unterstützen wir dich in Beruf und Privatleben. Von Alltagsfragen bis Notfallhilfe - hier findest du alles von Coaching, Vermittlung, Live-Events und noch viele weitere tolle Angebote
  • Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: wir investieren mit dir in dein Development mit bedarfsgerechten Trainings, Konferenzen, LinkedIn Learning und vielem mehr
  • Gesundheit: unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstützen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Gesundheitsangeboten wie z.B. Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstagen
  • Vor der Arbeit, in der Pause oder nach Feierabend: Trainiere kostenlos im Fitnessstudio auf unserem Firmengelände
  • Für unser Wir: Freue dich auf Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents
  • Attraktive Mitarbeitervorteile: Zuschuss zur gesunden Mitarbeiterverpflegung im Büro, kostenloses Wasser, Kaffee & Tee, Vitaminkick: regelmäßiger Obst- und Gemüsekorb, Fahrradleasing, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Corporate Benefits, Mitarbeiterdarlehen
  • Betriebliche Altersversorgung und eine Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen

Über den Arbeitgeber

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