Job-Nr. 47841898
FG

IT Projektmanager Software Migration & Replatforming (m/w/d) bei Siemens Energy (Projektleiter/in / Projektmanager/in)

FERCHAU GmbH Niederlassung Nürnberg City vor 4 Tagen
Vollzeit80.000 – 95.000 € pro Jahr
StandortErlangen, Bayern

Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen? Dann komm zu FERCHAU: Als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologien und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. IT Projektmanager Software Migration & Replatforming (m/w/d) bei Siemens Energy

Dein Aufgabengebiet

  • Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung des Replatformings einer Unternehmensanwendung inklusive Migration von Funktionen, Daten und Schnittstellen
  • Erstellung, Überwachung und kontinuierliche Anpassung von Projekt-, Migrations- und Rolloutplänen
  • Koordination von Product Ownern, Key Usern, IT-Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Verantwortung für Entwicklungs-, Test-, Review- und Releaseprozesse einschließlich Qualitätssicherung und Vier-Augen-Prinzip
  • Steuerung von Tests, Pilotierungen, Rollouts sowie Risiko-, Eskalations- und Stakeholdermanagement

Dein Profil

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld Softwaremigration oder Replatforming
  • Erfahrung mit Entwicklungs-, Test- und Releaseprozessen sowie der Steuerung komplexer IT-Projekte
  • Kenntnisse in Datenmigration, Schnittstellenmanagement sowie der Trennung von Entwicklungs- und Produktivumgebungen
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit Jira, Azure DevOps und Agile-PLM-Umgebungen

Deine Benefits bei uns

  • Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen)
  • Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
  • Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
  • Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen

Über den Arbeitgeber

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