Job-Nr. 77316503

IT-Security Architect (m/w/d)

Peak One GmbH Gestern veröffentlicht

VollzeitHybrid80.000 – 105.000 € pro Jahr

StandortAmberg, Bayern

Im Auftrag unseres Kunden - einem technologiegetriebenen Unternehmen mit einer modernen, cloud-nativen IT-Landschaft und einer ausgeprägten Innovationskultur - suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die sowohl strategisch denkt als auch operativ anpackt. In einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld mit flachen Hierarchien und echter Gestaltungsfreiheit übernehmen Sie eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung, Infrastruktur und Compliance.

Ihre Aufgaben

Sie verantworten die Weiterentwicklung und operative Umsetzung einer unternehmensweiten Security Governance - inklusive der Einführung, Pflege und Kontrolle von Sicherheitsrichtlinien und -verfahren.

In enger Abstimmung mit den Entwicklungsteams integrieren Sie Sicherheitsaspekte durchgängig in den Softwareentwicklungsprozess
Sie gestalten und optimieren die Sicherheitsarchitektur für cloud-native Umgebungen
Als zentrale Ansprechperson für technische Teams befähigen Kolleginnen und Kollegen außerhalb des Security-Bereichs durch praxisnahe Schulungen und klare Leitlinien.
Sie etablieren strukturierte Prozesse im Bereich Risiko- und Schwachstellenmanagement, priorisieren Maßnahmen anhand geschäftlicher Relevanz und stellen deren konsequente Nachverfolgung sicher.
Die Weiterentwicklung der ISO 27001-Konformität sowie die Reifegradsteigerung des Zero-Trust-Ansatzes

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet.
Einschlägige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder IT-Architektur mit klarer Sicherheitsverantwortung
Fundiertes Praxiswissen in Cyber Security
Nachgewiesene Erfahrung in der Anwendung anerkannter Sicherheitsrahmenwerke wie ISO 27001
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit 12 Monatsgehältern sowie 30 Urlaubstagen pro Jahr.
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hybridem Arbeitsmodell und einem attraktiven Home-Office-Anteil.
Einbindung in ein engagiertes, technisch versiertes Team mit direktem Zugang zu modernen Technologiestacks und echter Entscheidungsfreiheit.
Eine werteorientierte Unternehmenskultur, die auf gegenseitigem Respekt, offener Kommunikation und nachhaltigem Wachstum basiert
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein breites Angebot im Bereich Gesundheitsförderung und Work-Life-Balance. null null null null null null null null null null