IT-Service-Manager (m/w/d) für die IT Infrastrukturen

• Verwaltung der Netzwerk- und Serverumgebungen
• Installation, Inbetriebnahme und Administration von Clientsystemen (PC/Notebooks), technische Arbeitsplatzeinrichtung
• Mitarbeiter Support im vertrieblichen Umfeld
• Mitwirkung bei der Planung, Einführung und Umsetzung von IT-Projekten mit den Schwerpunkten Digitalisierung und IT-Sicherheit
• Inventarisierung und Dokumentation der IT-Umgebungen
• Übernahme der Gestaltung und Weiterentwicklung unternehmensinterner IT-Service Prozesse im vertrieblichen Unternehmensumfeld
• Betreuung von IT-Service Management Prozessen über deren gesamten Lebenszyklus gemeinsam mit den jeweiligen Fachabteilungen
• Aufnahme und Verbesserung von Workflows sowie deren Umsetzung

• Berufserfahrung im Bereich Handel / Vertrieb mit Affinität für Digitalisierung und entsprechender Berufserfahrung alternativ: abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung FachinformatikerIn mit passender Berufserfahrung oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung/Spezialisierung und Berufserfahrung
• fundierte Erfahrungen in Abläufen und Prozessen des Vertriebs
• hohe Affinität zu Digitalisierung und IT-Anwendungen
• Erfahrungen in der Projektarbeit und Kenntnis von Projekt-Methoden wünschenswert
• vertriebs- und anwendungsorientiertes Denken und Handeln
• souveräne Kommunikation intern und mit externen Dienstleistern aus der IT-Branche und Verhandlungsgeschick
• strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation und Zielorientierung
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Konfliktfähigkeit

Unsere Leistungen:

• unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung in einem inhabergeführten Familienunternehmen
• sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem teamorientierten und leistungsstarken Unternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Raum für kreative Vertriebsansätze und Ideen zur individuellen Kundenansprache
• langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mentalität zur "offenen Tür" mit kurzen Entscheidungswegen
• persönliche Entwicklungsgespräche
• Möglichkeit des Dienstrad-Leasings nach bestandener Probezeit
• fachliche und persönliche Weiterbildung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Raum für persönliches Engagement in einem lebendigen Team
• anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
• Mitarbeiterparkplatz