IT-System Administrator (m/w/d)

Deine künftigen Aufgaben:

• Administration und Betreuung Microsoft-basierter IT-Umgebungen, insbesondere Active Directory, Entra ID, Microsoft 365, Exchange und Fileservices
• Verwaltung von Benutzerkonten, Gruppen, Rollen und Berechtigungen sowie Sicherstellung einer strukturierten und sicheren Rechtevergabe
• Betrieb und Pflege von Windows- und Linux-Systemen
• Betreuung und Weiterentwicklung von Virtualisierungs- und Infrastrukturkomponenten
• Administration interner Netzwerke, VPN-Zugänge und zentraler Basisdienste
• Sicherstellung zuverlässiger Backup-, Restore- und Recovery-Prozesse
• Durchführung des Patch- und Lifecycle-Managements für Systeme und Clients
• Unterstützung bei der Bereitstellung von Hardware, Arbeitsplätzen und IT-Equipment für Mitarbeitende

Das bringst Du mit:

• Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Corporate-IT-Umgebungen
• Gute Kenntnisse in der Administration von Active Directory / Entra ID, Microsoft 365 und Windows Server
• Praxiserprobtes Verständnis von Netzwerkgrundlagen, Virtualisierung sowie Backup- und Recovery-Verfahren
• Erfahrung im Benutzer- und Berechtigungsmanagement
• Grundverständnis für IT-Security- und Compliance-Anforderungen
• Strukturierte, zuverlässige und dokumentationsorientierte Arbeitsweise

Idealerweise Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:

• Kenntnisse im Umgang mit Linux-Systemen
• Erfahrung mit Automatisierung, z. B. mit PowerShell, Bash, Ansible oder vergleichbaren Tools

Unsere Arbeitgeberleistungen:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Individuelle Altersvorsorge
• Hybrides Arbeitsplatzmodell
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Regelmäßige Team-Events
• Kita - Betreuungsunterstützung
• Individuelles Weiterbildungsprogramm mit indiv. Kursen
• Corporate Benefits Programm
• Zuschuss zum Job Deutschlandticket

* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.