IT-Systemintegrator*in

• Installieren, Konfigurieren und Migrieren maßgeschneiderter Systemlösungen für unsere IT-Infrastruktur, standardisiert oder individuell nach Konzeptvorlage
• Betreuung eingesetzter Branchensoftware und Serversysteme sowie die kontinuierliche Überwachung der Systemverfügbarkeit, die Erstellung und Pflege von Betriebshandbüchern sowie die Analyse und Beseitigung von Störungen und Anwenderproblemen
• Termingerechte Implementierung unserer Softwareprodukte, Sicherstellung des störungsfreien Betriebs hochverfügbarer und geschäftskritischer Anwendungen
• Unterstützen beim Aufsetzen und Konfigurieren von Betriebssystemen und Virtualisierungsplattformen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene gleichwertige IT-Aus- oder Fortbildung oder mindestens 1-jährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
• Aktuelle aufgabenrelevante Berufserfahrung von mindestens einem Jahr im IT-Bereich, insbesondere im aufgezeigten Tätigkeitsbereich
• Grundlegendes Fachwissen und praktische Erfahrung in der Administration von Linux
• Kenntnisse über die Installation, Administration und Konfiguration der im Verantwortungsbereich befindlichen IT-Systeme (Linux, WINDOWS) sowie der dazugehörigen Software, Protokolle und Normen (siehe Aufgabenbereich)
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Neben einer ausgeprägten Serviceorientierung zeichnet Sie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt sowie einer sehr guten Kommunikations- und Teamfähigkeit aus
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise ist selbstverständlich für Sie

Im Rahmen der Tätigkeit kann die Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) gemäß § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein; hierfür wird die entsprechende Bereitschaft sowie ein erfolgreicher Abschluss vorausgesetzt.

Wir bieten Ihnen

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Eine strukturierte Ein­arbeitung und sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
• Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

In dem ausgeschriebenen Bereich sind Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Als Arbeitgeberin, die die berufliche Förderung von Frauen aktiv unterstützt, ermutigen wir qualifizierte Frauen ausdrückliche, sich zu bewerben Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.