Java Backend Entwickler*in (m/w/d)

Du arbeitestin einem crossfunktionalen Team, in dem wir alle gemeinsam nach Scrum arbeiten und Agilität wirklich leben.

• Du gestaltest, implementierst und betreibst robuste sowie skalierbare Softwarelösungen innerhalb einer modernen Architekturlandschaft.
• Du entwickelstunsere Prozesse und Services stetig weiter, wobei du einen klaren Fokus auf Automatisierung und Effizienz legst.
• Du sichersteine hohe Code-Qualität durch Unit- und Integrationstests sowie regelmäßige Code-Reviews in deinem Team.
• Du bringstdich aktiv bei der Auswahl sowie Einführung neuer Technologien und Tools ein, um unsere Entwicklung voranzutreiben.
• Du kooperiersteng mit deinen Teammitgliedern, um gemeinsam die besten technischen Lösungen für unsere Kund*innen zu finden.

Must-have:

• Du verfügstüber fundierte Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java – dein formaler Ausbildungsweg ist für uns dabei zweitrangig.
• Du beherrschst das Spring Boot Framework sicher.
• Du bistvertraut im Umgang mit modernen CI/CD-Pipelines.
• Du kommunizierstoffen und sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen und triffst dabei stets den richtigen Ton.
• Du überzeugstdurch eine lösungsorientierte Arbeitsweise und verstehst dich als echte*r Teamplayer*in.
• Du besitztDeutschkenntnisse auf C1/C2-Niveau sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1).

Nice-to-have:

• Du kennst dich idealerweise mit Camunda zur Steuerung von Geschäftsprozessen sowie mit Kafka für das Eventstreaming aus.
• Du hastbereits erste praktische Erfahrungen mit der AWS-Cloud-Plattform und Infrastructure as Code (Terraform) gesammelt.
• Du hast Freude daran, neue Technologien zu erschließen und dein Wissen aktiv im Team zu teilen.

Das sind unsere Benefits:

Wir möchten nicht nur unsere Kund*innen, sondern auch unsere Kolleg*innen begeistern. Wie wir das schaffen? Durch die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen umzusetzen und viele attraktive Angebote. Damit überzeugen wir

• Flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, Vaterschaftsurlaub und Activity Based Working
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, digitale Lernplattformen und Mikrotrainings
• Duz-Kultur, gelebte Feedback-Mentalität, Co-Working Area, Social Spaces und Firmenevents
• Diverse Sportangebote, Massagen, Mental Health Coaching, Campus Café mit vergünstigtem Essen, kostenloses Obst und Getränke
• Personalrabatt bei OTTO, zahlreiche Corporate Benefits, Mitarbeitendenangebote wie die gebührenfreie GoldCard und Weihnachtsgeld
• Vergünstigtes HVV-Deutschlandticket, kostenloses Parken, E-Ladesäulen, überdachte Fahrradstellplätze und JobRad