Junior Human Resources Manager (m/w/d)

• Recruiting mit Persönlichkeit: Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen, findest passende Recruiting-Kanäle und entwickelst gemeinsam mit uns unser Employer Branding weiter.
• Talente gewinnen: Du rekrutierst unsere Brand Ambassadors – vor allem Werkstudierende – und begleitest sie vom ersten Kontakt bis zum Einstieg bei cip.
• Menschen begleiten: Du bist Ansprechperson für unsere Werkstudierenden und betreust sie während ihres gesamten Employee Life Cycles – vom Onboarding bis zum Offboarding. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, einen eigenen Betreuungsbereich für unsere festangestellten Mitarbeitenden zu übernehmen.
• HR- Administration: Du kümmerst dich um Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Stammdaten und Arbeitszeugnisse.
• Payroll-Support: Du bereitest die Lohnabrechnung für unser Brand-Ambassador-Team vor.
• HR aktiv mitgestalten: Du arbeitest an verschiedenen HR-Projekten mit und hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse besser zu machen.

Das bringst du

• Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• Du hast bereits erste Erfahrungen im operativen Personalwesen und/oder Recruiting gesammelt – gerne auch durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder eine vergleichbare Einstiegsposition.
• Du bringst Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht mit und hast Lust, dein Wissen weiter auszubauen.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig und behältst auch dann den Überblick, wenn mehrere Themen gleichzeitig anstehen.
• Du hast Freude daran, Menschen zu beraten, Lösungen zu finden und als serviceorientierte Ansprechperson zu unterstützen.
• Diskretion und ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen sind für dich selbstverständlich

Wir bieten

• Internationales Team:arbeite mit Kolleg*innen aus verschiedenen Kulturen und Perspektiven
• Intensive Einarbeitung:wir machen dich fit für deine neue Rolle
• Flexibilität:flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office
• Top Ausstattung:iPhone und Laptop auch zur privaten Nutzung
• Kurze Wege & offene Atmosphäre:bei uns zählen Teamgeist und schnelle Entscheidungen
• Exklusive Mitarbeiterrabatte:profitiere von attraktiven Vorteilen
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung
• Und noch mehr Benefits...die wir dir gerne persönlich

Du hast Spaß an Recruiting, arbeitest gerne mit Menschen und möchtest HR in einer internationalen Agenturwelt erleben? Dann werde Teil unseres P&O-Teams