Job-Nr. 45345958
TG

Junior Performance Manager Bahn (m/w/d)

Transdev GmbH vor 1 Wochen
Vollzeit
StandortHolzkirchen, Bayern
  • Unterstützung bei der Identifikation und Bewertung von Optimierungspotenzialen in den Bahnbetrieben, insbesondere mit Blick auf Pünktlichkeit, Zugausfälle, Fahrzeugverfügbarkeit, Ersatzverkehre und Betriebsqualität
  • Aufbereitung und Analyse von Daten aus dem laufenden SPNV-Betrieb, z. B. zu Umlaufstabilität, Verspätungsursachen, Fahrzeugstörungen, Personal- und Fahrzeugverfügbarkeit, Energieverbrauch sowie vertraglichen Qualitätskennzahlen
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Analysen, Reports und Präsentationen zu operativen und wirtschaftlichen Kennzahlen als Entscheidungsgrundlage für Betriebsleitungen, Fachbereiche und Management
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Pflege von KPI-Systemen sowie Reporting- und Analysewerkzeugen zur Steuerung von Verkehrsverträgen, Betriebsqualität und Maßnahmenwirksamkeit
  • Aufbereitung von Informationen zu vertraglichen Anforderungen, Pönale-Regelungen, Minderleistungen, Schadensfällen und wirtschaftlichen Auswirkungen auf Basis konkreter Betriebsereignisse
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Regelterminen, Performance-Dialogen, Betriebsanalysen und bereichsübergreifenden Abstimmungen mit den Bahngesellschaften
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bahnbetrieben und relevanten Fachbereichen wie Betrieb, Disposition, Technik, Instandhaltung, Verkehrsplanung, Recht und Controlling
  • Nachverfolgung vereinbarter Verbesserungsmaßnahmen, z. B. aus Störungsanalysen, Baustellenlagen, Fahrzeugprogrammen oder Qualitätsreviews, einschließlich Status-, Wirkungs- und Ergebnisdokumentation
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Verkehrswesen, Verkehrsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Eisenbahnwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung wünschenswert
  • Berufserfahrung in einem Eisenbahnverkehrsunternehmen, im öffentlichen Verkehr oder in einem eisenbahnnahen Umfeld
  • Grundlegendes Verständnis für die Abläufe und Herausforderungen im Eisenbahnbetrieb, insbesondere für das Zusammenspiel von Fahrplan, Infrastruktur, Fahrzeugen, Personal, Leitstelle/Disposition und Kundeninformation
  • Interesse an Themen wie Betriebsqualität, Fahrzeugmanagement, Verkehrsverträge, Pönalen, Baustellen- und Ersatzkonzepte sowie operative Performance im SPNV
  • Hohe Zahlen- und Datenaffinität sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten; Freude daran, aus Betriebsdaten konkrete Ursachen, Muster und Handlungsempfehlungen abzuleiten
  • Sicherer Umgang mit MS Excel; Kenntnisse von BI- und Reporting-Tools sowie Grundkenntnisse in Datenvisualisierung sind von Vorteil
  • Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise mit Blick für praktische Umsetzbarkeit im laufenden Bahnbetrieb
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Lernbereitschaft im Austausch mit operativen Bereichen, Technik, Instandhaltung, Planung und kaufmännischen Funktionen

Über den Arbeitgeber

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