(Junior) Texter & Konzepter (m/w/d)

• Ideen entwickeln: Gemeinsam mit Beratung, Design und Entwicklung erarbeitest du Kommunikationsstrategien, Kampagnenideen und Textkonzepte für Print, Digital und Social Media.
• Für jeden Kanal schreiben: Headlines und Claims, Social-Media-Posts, Websites und Landingpages, Broschüren und Präsentationen. Du findest für jedes Format den passenden Ton.
• Marken eine Stimme geben: Du arbeitest an Positionierungen, Tonalitäten und Sprachleitfäden mit und sorgst dafür, dass eine Marke überall nach sich selbst klingt.
• Konzepte präsentieren: Du bereitest Konzepte, Storyboards und Ideen für den Kundentermin auf, stellst sie vor und kannst begründen, warum sie funktionieren.
• Umsetzung begleiten: Du achtest darauf, dass am Ende auch das herauskommt, was gemeint war: im Sinne der Idee, nach den Markenrichtlinien des Kunden und rechtlich sauber.
• Wirkung prüfen: Du schaust dir an, wie Texte performen, und optimierst sie, auch damit sie in Suchmaschinen und KI-Antworten gefunden werden.
• Deinen Teil steuern: Termine und Budgets der Textproduktion hast du im Blick. Mit wachsender Erfahrung treibst du kreative Projekte selbst voran.

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium, etwa in Kommunikation, Journalismus, Germanistik, Medienwissenschaft, Marketing oder Design, eine Ausbildung in diesem Berufsfeld, eine Texterschule oder ein Volontariat.
• Erste Praxis aus Praktikum, Werkstudentenjob oder Agentur ist ein Plus, aber keine Bedingung. Ein paar Arbeitsproben, gern auch aus dem Studium oder eigenen Projekten, sagen uns mehr als jedes Zeugnis.
• Ein feines Gespür für Sprache und Stil: Du kannst knapp formulieren und ausführlich erklären, je nachdem, was der Text gerade braucht.
• Du denkst in Ideen, nicht nur in Formulierungen, und nimmst Feedback auf, ohne deine Idee gleich aufzugeben.
• Mit Kunden und externen Partnern, etwa Fotografen oder Produktionsfirmen, gehst du sicher und verbindlich um.
• Du verfolgst, was in Kommunikation, Medien und Kultur passiert, und bringst daraus Ideen mit.
• Mit gängigen Präsentationstools kommst du gut zurecht. KI-Tools nutzt du als Sparringspartner und weißt, wann ein Satz von dir besser ist.
• Sehr gutes, stilsicheres Deutsch und gutes Englisch, in Wort und Schrift.
• Gut zu wissen: Wir arbeiten im Kern mit Microsoft Teams, Asana und MOCO. Wenn du die Tools schon kennst, umso besser. Wenn nicht, bringen wir sie dir bei.
• Und ausdrücklich: Juniors sind willkommen. Du musst nicht alles können. Wichtiger ist, dass du Verantwortung übernehmen willst und lieber einmal mehr fragst als rätst.

• 30+ Urlaubstage: Viel Zeit für Erholung - mit mehr als 30 Urlaubstagen im Jahr bleibt dir genug Zeit, die Seele baumeln zu lassen oder ins nächste Abenteuer zu starten.
• Ob BAV, VL oder private Zusatzversicherung: Wir unterstützen dich dabei, clever vorzusorgen.
• Dein Upgrade für den Alltag: Profitiere von unserem Bike Leasing und diversen Mitarbeiterrabatten für Technik, Reisen, Mode, Wohnen usw.
• Gemeinsam geht mehr: Mit regelmäßigen Team-Events, Aktionen und ehrenamtlichem Engagement stärken wir uns und andere.
• Austausch wird bei uns gelebt - ob im Kitchen Club oder bei inspirierenden c_sessions: Wir reden mit- und lernen voneinander.
• Mobiles Arbeiten: Üblich sind zwei von drei Tagen im Homeoffice. Andere Modelle sind ebenso möglich und bei uns gängig.
• Der ganze Werkzeugkasten: Du lernst Markenarbeit, Kampagnen und digitale Entwicklung von innen kennen, nicht nur einen Ausschnitt davon.
• Ein klarer Weg ins Key Account Management, wenn du ihn gehen willst.
• Hamburg oder Stuttgart: Du entscheidest, an welchem Standort du arbeitest.
• Ein Team, in dem man fragen darf und Antworten bekommt.
• Neue Werkzeuge, auch KI, probieren wir offen aus und behalten, was sich im Projektalltag bewährt.