Kaufmännischer Geschäftsführer (m/w/d)

Was Dich erwartet: Du übernimmst die Verantwortung für den kaufmännischen Bereich des Unternehmens. Dabei bist Du nah am operativen Geschäft und arbeitest eng mit Außenbetrieb, Keller und Vertrieb zusammen.

Zu Deinen Aufgaben gehören:

• Du übernimmst die kaufmännische Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Führung des Unternehmens ·
• Du analysierst und entwickelst bestehende Strukturen, Prozesse und Abläufe / Verantwortlichkeiten ·
• Du steuerst und begleitest notwendige Veränderungsprozesse ·
• Steuerung von Liquidität, Kosten, Budgets und Investitionen ·
• Du analysierst wo Geld verdient, verloren und unnötig gebunden wird · Du entwickelst ein Controlling zur Steuerung des Unternehmens und Berichtserstattung an die Eigentümer · Du schaffst Transparenz und verlässliche Entscheidungsgrundlagen für die Eigentümer.

Wo läuft es gut? Wo müssen wir handeln?

• Du führst Mitarbeiter klar, verbindlich und auf Augenhöhe ·
• Du sprichst die Sprache des Winzers und gleichzeitig auch die Sprache unternehmerisch denkender Eigentümer

Du solltest nah an den Menschen und am Produkt sein, Entscheidungen treffen und Veränderungen gemeinsam mit dem Team praktisch umsetzen. Was kostet es? Was ist der nächste sinnvolle Schritt?

Das solltest Du mitbringen:·

• Mehrjährige Führungserfa hrung in der Weinbranche, idealerweise in einem Weingut oder einem weinwirtschaftlichen Unternehmen ·
• fundierte Fachkenntnisse in Produktion, Außenbetrieb und Kellerwirtschaft ·
• sehr gutes kaufmännisches und betriebswirtschaftliches Verständnis ·
• fundierte Kenntnisse in Controlling, Finanzen und Personalwesen ·
• nachweisbare Erfahrung in der Restrukturierung oder tiefgreifenden Weiterentwicklung eines Unternehmens
• · unternehmerisches Denken und Handeln
• · Hands-on-Mentalität
• · Führungs- und Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude
• · Durchsetzungsvermögen und die Bereitschaft, notwendige Veränderungen konsequent umzusetzen
• · die Fähigkeit, Mitarbeitende mitzunehmen, Verantwortung zu übertragen und klare Strukturen zu schaffen

Darauf kannst Du Dich freuen:

Dich erwartet eine anspruchs volle Führungsaufgabe in einem traditionsreichen Weingutsunternehmen. Bei dieser langfristig angelegten Aufgabe geht es um das Gestalten und nicht um das Verwalten! Du bekommst die Möglichkeit, die weitere Entwicklung des Betriebs maßgeblich mitzugestalten und Deine Erfahrung aus Weinbau, Produktion und Unternehmensführung einzubringen. Eine Position in der Du die Unternehmensseite und die Eigentümerseite miteinander verbindest.