Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Gesamtverantwortung für den kaufmännischen Bereich inkl. der Gehaltsabrechnung

• Führung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Bereiche Finanzbuchhaltung, Controlling, IT und Administration
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, qualitativ hochwertigen Finanzbuchhaltung sowie eines aussagekräftigen und steuerungsrelevanten Controllings
• Analyse, Optimierung und Digitalisierung kaufmännischer Prozesse
• Einführung und Weiterentwicklung prozessoptimierender Tools – idealerweise unter Einsatz KI-gestützter Lösungen
• Verantwortung für die Erstellung von Budgets, Forecasts sowie Monats- und Jahresabschlüssen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie externen Partnern wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Vorgaben

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Bilanzbuchhalter/in IHK) oder ein betriebswirtschaftliches Studium

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion oder einer vergleichbaren Führungsposition
• Ausgeprägte Fachkenntnisse und fundierte Praxiserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Controlling – Datev Kenntnisse wünschenswert
• Hohe IT-Affinität sowie Begeisterung für digitale Prozesse und moderne Technologien
• Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen
• Offenheit für den Einsatz KI-gestützter Lösungen und innovativer Arbeitsmethoden
• Unternehmerisches Denken, analytische Stärke und eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• Strukturierte, lösungsorientierte und kommunikative Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen, motivierten Team
• Leistungsbereitschaft und Variabilität
• Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Kundenorientiertes Auftreten

Wir bieten:

• Leistungsgerechte Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• Freiraum für eigene Ideen
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Garagenstellplatz oder einen Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf