Job-Nr. 36524486
PP

Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Batteriespeicher (Fachwirt/in - Energiewirtschaft/Bachelor Professional in Energiewirtschaft)

Personal Plus vor 3 Wochen
VollzeitHybrid
StandortHeidelberg (Neckar), Baden-Württemberg

LÖWE ENERGIE V GmbH Heidelberg – Energieberatung mit Zukunft. Als dynamisch wachsendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung von Energielieferverträgen bieten wir mittelständischen B2B-Kunden Zugang zu über 130 Beschaffungsmodellen führender Versorger. Unser Ziel: die Energiekosten unserer Kunden nachhaltig und deutlich zu reduzieren. Für den weiteren Aufbau unseres neuen Geschäftsbereichs Batteriespeicher suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Marktverständnis, unternehmerischem Denken und Lust auf Verantwortung.## Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Batteriespeicher - Standort Heidelberg

Ihre Aufgaben:

  • Operativer Aufbau und Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Batteriespeicher
  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Markt- und Vertriebsstrategien
  • Eigenverantwortliche Akquise, Entwicklung und Umsetzung von Batteriespeicherprojekten: Steuerung der Projektierung von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss
  • Verantwortung für Angebotsprozesse, Preisgestaltung und Vertragsverhandlungen
  • Aufbau, Betreuung und Entwicklung strategischer Key Accounts
  • Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen
  • Bewertung neuer Marktmechanismen und regulatorischer Änderungen

Ihr Profil:

  • Sehr gute Markt- und Produktkenntnisse im Energiesektor, idealerweise im Bereich Batteriespeicher
  • Erfahrung im Vertrieb sowie idealerweise in der Projektentwicklung
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie eine hohe Vertriebs- und Ergebnisorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Freude am Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Zukunftsunternehmen
  • Attraktives Vergütungsmodell mit umfangreichen Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
  • Klare Prozesse und verlässliche Strukturen
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Gestalten Sie mit uns den Energiemarkt von morgen.

Über den Arbeitgeber

PP
Personal Plus
Unternehmen · Heidelberg (Neckar)
7
offene Stellen
Alle Stellen des Arbeitgebers

Könnte dich auch interessieren