Job-Nr. 6683332

Key Account Manager (m/w/d) Zeitarbeit in Sankt Katharinen (Key-Account-Manager/in)

TEKATH Personalberatung GmbH vor 1 Wochen

Vollzeit

StandortSankt Katharinen (Kr. Bad Kreuznach), Rheinland-Pfalz

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein familiengeführter Personaldienstleister in zweiter Generation und zählt zu den etablierten Anbietern in mehreren Regionen Deutschlands. Mit langjähriger Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften steht das Unternehmen für persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und einen offenen Umgang auf Augenhöhe. Key Account Manager (m/w/d) Zeitarbeit in Sankt Katharinen

Ihre Aufgaben:

Großkundenbetreuung: Sie verantworten die ganzheitliche Betreuung eines bedeutenden Kunden und sorgen für eine langfristig erfolgreiche Zusammenarbeit.
Vertrieb Kundenbetreuung: Durch aktive Neukundenakquise, professionelle Bestandskundenbetreuung und den Ausbau bestehender Kontakte treiben Sie die Geschäftsentwicklung gezielt voran.
Strategie Optimierung: Neue Vertriebsansätze und Optimierungsmöglichkeiten entwickeln Sie mit Blick auf nachhaltiges Wachstum und effiziente Prozesse.
Führung Verantwortung: Die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams liegt in Ihrer Hand.

Ihre Expertise:

Erfahrung im Großkundenumfeld: Sie bringen Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit oder sind aktuell als Niederlassungsleiter mit Fokus auf Großkundenbetreuung tätig.
Branchenkenntnis: Fundierte Kenntnisse in der gewerblich-technischen Arbeitnehmerüberlassung bilden die Grundlage Ihres Erfolgs.
Vertriebspersönlichkeit: Vertrieb ist Ihre Leidenschaft - mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit und Ihrem sicheren Auftreten gewinnen Sie Kunden wie Mitarbeitet gleichermaßen.
Hands-on-Mentalität Durchsetzungsstärke: Sie packen aktiv mit an, behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und setzen Ihre Ziele konsequent um.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet:

Attraktives Vergütungspaket: Neben einem überzeugenden Gehalt profitieren Sie von einem Firmenwagen sowie zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Work-Life-Balance: Eine 24-Stunden-Rufbereitschaft gehört hier ausdrücklich nicht zum Alltag.
Wertschätzende Unternehmenskultur: Statt starrer KPI-Vorgaben zählen Qualität, Vertrauen und ein partnerschaftliches Miteinander.
Entwicklung Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit echten Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.