Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

orientieren sich an der Stellenbeschreibung unserer Hersteller und sind im Wesentlichen:

• Eigenständige Diagnose und Instandsetzung von Fahrzeugen
• Durchführung von Prüfungen und Untersuchungen gemäß amtlichen Vorgaben (z.B. Abgasuntersuchung)
• Umgang mit moderner, computergestützter Kfz-Diagnosetechnik
• Einbau von technischer Zusatzausstattung und Zubehör wie z.B. Multimediasystemen, Anhängerkupplung, Standheizung

• Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbares
• Teamgeist und hoheMotivation
• Engagement, Lern- und Leistungsbereitschaft
• Genauigkeit & Fleiß
• sehr gutes technisches Verständnis Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2)

Wir bieten

Vertragsdetails:

• Unbefristete Anstellung- keine Zeitverträge oder pauschale Befristungen
• Einstiegsgehalt min. 3.045 € brutto/mtl. + 2.284 € Urlaubsgeld + 1.522 € Weihnachtsgeld, wenn Sie über eine fachspezifische Ausbildung verfügen-je nach Erfahrung und Fortbildungsstand kann das Gehalt aufbis zu 3.480 € brutto/mtl. + 2.610 € Urlaubsgeld + 1.740€ Weihnachtsgeldsteigen
• Weihnachts- & Urlaubsgeld- 12 Monatsgehälter plus 3/4 Gehalt Urlaubsgeld und 1/2 Gehalt Weihnachtsgeld
• Ungedeckelte monatlicheProvisionfür hohen Leistungsgrad zusätzlich zum Festgehalt
• 30Tage Urlaubpro Jahr plus Sonderurlaub Individualisierte Arbeitskleidung mit Wäscheservice Kein Samstagsdienst- unsere Werkstatt bleibt Samstags geschlossen

Weitere Benefits:

• Fahrrad-Leasingüber JobRad –zwei Räder pro Mitarbeiter möglich
• Alle Volkswagenkonzern-Fortbildungen werden kostenfrei und natürlich ohne Zuzahlung angeboten
• Mitarbeiter-Rabattefür Ersatzteile, Services und Fahrzeuge
• Dauerhaft 2 ct/l Tank-Rabattan unserer Tankstelle in Lüneburg
• Betriebliche Zusatz-Krankenversicherung- für ambulante Vorsorge, Arznei-, Heil & Hilfsmittel, Zahnvorsorge, Zahnersatz, Kunststofffüllungen, Sehhilfen & Lasik, Heilpraktiker& Naturheilverfahren
• Betriebliches Versorgungskonzept für mehr Rente
• BetrieblicheAltersvorsorge (MetallRente oder VGH)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Gehalts-Extras, wie Warengutscheine, Essensschecks, Erholungsbeihilfe, Kilometergeld u.v.m. Individuell angepasst und daher bei vielen Mitarbeitern zuzahlungsfrei