Kindergartenleitung (m/w/d), in Vollzeit ab September 2026

• Personalführung und -entwicklung des pädagogischen Teams
• Entwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts sowie Qualitätssicherung
• Organisation und Verwaltung des Kindergartenbetriebs (z.B. Dienstpläne, Budget, Raumplanung)
• Intensive Elternarbeit und Kommunikation
• Zusammenarbeit mit dem Träger, Behörden und externen Partnern

Wir wünschen und brauchen eine fachlich kompetente, freundliche, engagierte und belastbare Persönlichkeit, die ein Team von 12 Personen führen, leiten und motivieren kann. Idealerweise bringen Sie eine Führungszusatzqualifikation und/oder Leitungserfahrung mit. Die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche setzen wir voraus. Wir bieten

Das erwartet Sie :

• Unter anderem:
• Vergütung und Urlaub erfolgen auf Grundlage der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart und des TVöD-SuE.
• Monatliche Zulage (130 Euro/Monat)
• Kinderzulage (60 Euro/Monat)
• 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage Zuschuss zu ÖPNV-Ticket (25 Euro/Monat) Corporate Benefits Ein motiviertes Team von 10 Personen Kinder in Stammgruppen im Alter von 2-6 Jahren Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Träger Kreative Gestaltung des Kita-Alltags

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung:
• Work-Life-Balance:
• Digitalisierung:
• Corporate Benefits:
• Jobticket-Zuschuss:

Ihre

• Faire Bezahlung
• Work-Life-Balance
• Weiterbildung
• Digitalisierung
• Corporate Benefits
• Jobticket-Zuschuss

Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind. Eine menschliche Überprüfung wird empfohlen.

• ab 01.09.2026
• Standort
• Vertragsart
• Referenz-Nr.