Klinik-Netzwerkmanager (m/w/d)

• Netzwerkaufbau: In definierten Regionen baust du ein nachhaltiges Versorgungsnetzwerk für medizinische Ernährung auf und fokussierst relevante Kliniken und Fachbereiche.
• Beziehungsmanagement: Mit Ärzt:innen, Ernährungsteams, dem Entlassmanagement und Klinikapotheken entwickelst du langfristige Kooperationen und unterstützt eine nahtlose Versorgung nach dem Klinikaufenthalt.
• Versorgungskoordination: Du vernetzt ambulante und stationäre Akteur:innen, sorgst für reibungslose Übergänge und bindest relevante Facharztpraxen sowie medizinische Versorgungszentren ein.
• Vertrieb: Unsere Produkte positionierst du erfolgreich im klinischen und niedergelassenen Umfeld und identifizierst geeignete Apotheken für die weiterführende Betreuung von Patient:innen.
• Dokumentation: Aktivitäten, Maßnahmen und Erkenntnisse hältst du strukturiert und nachvollziehbar in den vorgesehenen Systemen fest.

• Erfahrung & Hintergrund: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und bringst idealerweise Vertriebserfahrung im Außendienst, Account Management oder im Gesundheitswesen mit. Ein medizinischer oder ernährungswissenschaftlicher Hintergrund ist von Vorteil.
• Branchenverständnis: Die Abläufe im Gesundheitswesen sowie die Zusammenarbeit zwischen stationären und ambulanten Versorgungsbereichen sind dir vertraut.
• Arbeitsweise: Analytisches Denken, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus.
• Kommunikation & digitale Kompetenz: Mit deinem sicheren Auftreten und deiner Kommunikationsstärke baust du nachhaltige Beziehungen auf und überzeugst unterschiedliche Ansprechpartner:innen. Der souveräne Umgang mit CRM-Systemen und gängigen Office-Anwendungen gehört für dich zum Arbeitsalltag.
• Sprache & Mobilität: Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse und wohnst idealerweise in der Region oder bringst die Bereitschaft mit, dorthin umzuziehen.

Deine Vorteile:

• Entwickle dich weiter: Unsere jährlichen Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft helfen dir dabei herauszufinden, wo deine berufliche Reise weitergehen kann.
• Bestens ausgestattet: Damit du auch von A nach B kommst, darf für deinen Job der fahrbare Untersatz nicht fehlen!
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Bei uns bekommst du im Sommer und Winter attraktive Sondervergütungen.
• Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Nestlé Pensionskasse steht unseren Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren beratend zur Seite.
• Mach, was dir gefällt: Wir bieten in Kooperation mit WellPass eine flexible Möglichkeit um (fast) jedem Sport oder Wellnessangebot nachgehen zu können. Hunderte Partner, verteilt überall in Deutschland können von dir ausprobiert werden.
• 30 Tage Urlaub: Pausen und Auszeiten sind wichtig. Darum haben bei Nestlé alle Mitarbeiter:innen mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben.
• Nestzeit mit dem Nachwuchs: Zusätzlich zu den gesetzlichen Regelungen unterstützen wir dich mit bis zu 18 Wochen bezahlter Familienzeit.
• Bestens ausgestattet: Je nach Rolle und Aufgaben bekommst du das passende Equipment gestellt - z.B. Ipad, Firmenhandy oder Notebook.
• Direktes Feedback & Coaching: Direktes Feedback & Coaching ermöglichen es dir, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
• Immer weiter wachsen: Wir bieten dir viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. Zum Beispiel durch Präsentations- & Kommunikationstrainings, Teamcoachings oder Lehrgespräche.