Konstrukteur (m/w/d) (Konstrukteur/in)
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Unser Kundenunternehmen ist als börsennotiertes Unternehmen weltweiter Technologieführer im Life Science Bereich. Als Partner für anspruchsvolle Anwender liegt der Fokus unseres Mandanten in globalen Wachstumsmärkten. Basis des Erfolges sind vor allem innovative, an den Markterfordernissen orientierten Produkte und eine Unternehmenskultur, die von Dynamik und Teamgeist geprägt ist.
Ihr Partner:
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Aktualisierung bestehender Konstruktionsdaten
- Einarbeitung von Änderungswünschen aus der Produktion und Rückmeldungen aus Fertigung, Service oder Qualität
- Erstellung und Pflege von: Zeichnungen, Stücklisten und Änderungsständen
- Umsetzung von konstruktiven Änderungen in SAP (Materialstämme Stücklisten Änderungsnummern / Revisionsstände )
- Sicherstellen der Datenkonsistenz zwischen Konstruktion SAP Produktion Enge - Abstimmung mit Produktion Arbeitsvorbereitung Qualität Logistik
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich: Maschinenbau, Mechatronik, Feinwerktechnik oder vergleichbar
- Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen, Stücklisten und Änderungen an bestehenden Produkten
- Grundkenntnisse in SAP (Stücklisten, Materialstämme oder vergleichbar)
- Hohes Maß an Sorgfalt, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Erste Erfahrung in Produktpflege / Änderungswesen - Erfahrung im Zusammenspiel Konstruktion ↔ Produktion - Verständnis für Serien‑ oder Kleinserienprodukte - Geduld und Frustrationstoleranz bei formaleren Prozessen
Unser Angebot:
- Leistungsgerechte, tarifvertragliche Entlohnung
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Gute Anbindung an den ÖPNV
- Zusätzliche Leistungen innerhalb der Corporate Benefit Programme (Shopping, Reisen, Events etc.)- Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses