Job-Nr. 18329501

Kraftfahrer/-in (m/w/d) Kommunale Dienstleistungen

Stadt Leipzig vor 1 Wochen

Vollzeit37.400 – 41.300 € pro Jahr

StandortLeipzig, Sachsen

Im Eigenbetrieb Stadtreinigung Leipzig, Bereich Stadtsauberkeit, sind ab sofort befristete Stellen für die Dauer von 2 Jahren in Vollzeit (39 Stunden/ Woche) als Kraftfahrer/-in (m/w/d) Kommunale Dienstleistungen zu besetzen.

Das erwartet Sie

Fahren von Sonderkraftfahrzeugen mit Spezialaufbau mit einem zulässigen Gesamtgewicht von mindestens 3,5 Tonnen, zum Beispiel Papierkorbsammelfahrzeuge, Groß- und Kleinkehrmaschinen
Bedienung und Pflege von Fahrzeugen mit Spezialaufbauten sowie Überprüfung der Betriebs- und Verkehrssicherheit
Gewährleistung und Durchsetzung der für Fahrzeug und Spezialaufbau geltenden Arbeitsschutz- und Sicherheitsbestimmungen
Mitwirkung bei manuellen Reinigungsleistungen im Sommer- und Winterdienst entsprechend der zugeordneten Ablauftechnologien
Erstellung der Tages- und Leistungsnachweise
Führen von Fahrtenbüchern

Das bringen Sie mit

gültiger Führerschein der Klasse C und/ oder der Klasse CE zum Einsatz auf unterschiedlichen Fahrzeugtypen
Schlüsselzahl 95 beziehungsweise Bereitschaft zum Erwerb wünschenswert
Wechselschicht (Frühschicht 6-14 Uhr, Spätschicht 14-22 Uhr, Nachtschicht 22-6 Uhr, Wochenenddienste mit 12 Stunden-Schichten und Feiertagsarbeit)
sicheres und korrektes Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
Flexibilität, Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft
Fahrpraxis und hohe körperliche Belastbarkeit

Das bieten wir

langfristig festgelegte Schicht für verlässliche Planbarkeit Ihres Privatlebens
Freizeitausgleich Ihrer Schichten unter der Woche
Entgeltgruppe 5 (TVöD-VKA) – Einstiegsgehalt 37.400 Euro – 41.300 Euro brutto jährlich
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten inklusive drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung + Krankenversicherung
ein ermäßigtes Ticket für den Personennahverkehr ("Job-Ticket")
Möglichkeit zur Teilnahme an Betriebssportveranstaltungen wie zum Beispiel Firmenlauf, Tischtennis-Firmencup, Bowling-Cup
Prämierung gesundheitsförderlichen Verhaltens durch internes Bonusprogramm Möglichkeit zur Teilnahme an Gesundheitsprojekten, zum Beispiel Rückengesundheit, Augengesundheit