Kraftfahrerin / Kraftfahrer (m/w/d), Koblenz

Sie führen Fahrleistungen mit Personen- und Lastkraftwagen (mehr als 5 Tonnen Tragfähigkeit) gemäß Beauftragung durch den Hauptbedarfsträger (Beschäftigungsdienststelle) durch und verantworten die Pflege- und Wartungsarbeiten an den genannten Fahrzeugen. Sie sind für die Durchführung weiterer notwendiger Kraftfahrertätigkeiten am Steuer einschl. der Vor- und Abschlussarbeiten sowie sonstiger Arbeiten in Zusammenhang mit der Fahrzeugbereitstellung durch externe Unternehmen (z.B. Bundeswehr Fuhrparkservice GmbH) zuständig.

Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine gültige zivile Fahrerlaubnis der Klassen B und C.
• Sie verfügen über eine gültige Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klassen B und C ODER sind bereit, diese zeitnah zu erwerben.
• Mit dem Führen eines Dienst-KFZ erklären Sie sich einverstanden.
• Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.

Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E5 TVöD.
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Die Stelle ist zum 01.10.2026 zu besetzen.

Bemerkungen

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von scherbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.