Lagerleiter (m/w/d)

• Fachliche und organisatorische Leitung des Lagerbereichs
• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
• Sicherstellung der termingerechten Materialversorgung unserer eigenen Produktion
• Steuerung und Optimierung sämtlicher Lager- und Logistikprozesse
• Warenannahme sowie Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle
• Be- und Entladung von An- und Ablieferungen
• Kommissionierung, Verpackung und Versandvorbereitung
• Koordination interner Warenflüsse zwischen Lager, Produktion und Fachabteilungen
• Verantwortung für Lagerbestände, Inventuren und Bestandskontrollen
• Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit im Lagerbereich
• Kontinuierliche Optimierung von Lagerstrukturen und Abläufen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, Spedition oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise mit erster Führungsverantwortung
• Hands-on-Mentalität und Freude an praktischer Mitarbeit
• Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschafts- oder ERP-Systemen
• Gültiger Staplerschein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Belastbarkeit sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke

Das bieten wir Ihnen

• Befristung: Unbefristet
• Beginn: ab sofort
• Vollzeit (39 Std./Woche)
• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Krisensichere Branche mit langfristiger Perspektive
• Faire und leistungsgerechte Vergütung inklusive VWL
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
• 39-Stunden-Woche in Tagschicht – keine Wechselschichten
• JobRad und Firmenfitness
• Strukturierte Einarbeitung inklusive Mentorenprogramm
• Familiäres Betriebsklima mit Firmenfeiern und Events für die ganze Familie
• Moderne Pausenräume mit Kühl- und Kochmöglichkeiten, Kicker und Dart

Vorteile für Mitarbeitende

• Vermögenswirksame Leistungen
• Firmenevents
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Weiterbildungen
• Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Dienstwagen