Leiter Finance & Controlling (m/w/d)

• Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen inklusive der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung der Accounting-Prozesse
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Finance-Teams
• Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der Mutter- und ggf. Tochtergesellschaften
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung sowie Ansprechpartner:in für Bilanzierungs- und steuerrechtliche Fragestellungen
• Verantwortung für internes und externes Reporting sowie die Weiterentwicklung einer KPI-basierten Steuerung des Finanzbereichs
• Steuerung und Optimierung des Liquiditätsmanagements sowie der Prozesse im Kreditoren- und Debitorenmanagement
• Weiterentwicklung des Controllings und der Kosten- und Leistungsrechnung für den E-Commerce-Bereich
• Sparringspartner:in der Geschäftsleitung bei strategischen Entscheidungen sowie bei der kurz- und langfristigen Unternehmensplanung
• Ansprechpartner:in für Anteilseigner, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken, Versicherungen und Behörden

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem Handels- oder E-Commerce-Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung; Erfahrung mit Konzernabschlüssen von Vorteil
• Mehrjährige Führungserfahrung sowie Freude an der Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
• Ausgeprägte Zahlen- und KPI-Affinität sowie Erfahrung in der Analyse und Weiterentwicklung von Finanzkennzahlen
• Hohe IT- und Digitalisierungsaffinität sowie sicherer Umgang mit DATEV und/oder gängigen ERP-/Buchhaltungssystemen
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischem Denken, Hands-on-Mentalität und Lösungsorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

• Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum in einem international wachsenden E-Commerce-Unternehmen
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
• Flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Strukturen und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen, u. a. HANSEFIT, EATFITTER und eine Mitgliedschaft in einem exklusiven Fitnessstudio
• Attraktiver Standort im Saarland mit Grenznähe zu Frankreich und entsprechenden Vorteilen für Grenzgänger:innen