Job-Nr. 49276134
Stadt Bruchsal

Leiter/-in für das Rechnungsprüfungsamt (m/w/d)

Stadt Bruchsal vor 4 Tagen
Vollzeit75.000 – 90.000 € pro Jahr
StandortBruchsal, Baden-Württemberg

Die Großen Kreisstädte Bruchsal (47.500 Einwohner) und Waghäusel (22.500 Einwohner) haben seit 2014 eine Kooperation im Bereich der örtlichen Prüfung in Form eines gemeinsamen Rechnungsprüfungsamtes. Seit 2023 gibt es eine weitere Kooperation mit der Großen Kreisstadt Stutensee (25.300 Einwohner) im Bereich der technischen Prüfung.

Das sind u. a. Ihre Aufgaben:

  • Sie leiten und koordinieren das Rechnungsprüfungsamt mit derzeit sechs Mitarbeiter/-innen in haushaltsrechtlicher, personalrechtlicher und organisatorischer Hinsicht.
  • Sie übernehmen allgemeine Prüfungstätigkeiten, u. a. prüfen Sie die Jahresabschlüsse der Städte Bruchsal und Waghäusel, eines Eigenbetriebes, einer selbständigen Stiftung und dreier Zweckverbände.
  • Die Prüfung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren, des erweiterten Beteiligungsberichtes sowie Betätigungsprüfung gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
  • Sie führen Wirtschaftlichkeits- und Zweckmäßigkeitsprüfungen durch und entwickeln Empfehlungen zur Steigerung von Effektivität und Effizienz.
  • Sie wirken bei Projekten von gesamtstädtischer Bedeutung mit. Sie arbeiten eng mit den politischen Gremien der Städte zusammen.

Profil:

  • Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts – Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation (Eignung nach § 109 Abs. 3 GemO Baden-Württemberg).
  • Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen, Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge, idealerweise Kenntnisse im kommunalen Vergaberecht.
  • Praktische Erfahrung in der Rechnungsprüfung oder in einer vergleichbaren Position bzw. Berufserfahrung in mehreren Bereichen der Kommunalverwaltung sind von Vorteil.
  • Fundiertes Methodenwissen.

Das bieten wir:

  • gesichertes, monatliches Einkommen
  • bis zu 30,5 Tage Urlaub/Jahr
  • moderne Ausstattung
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Mitarbeiterbenefits + Zuschüsse ÖPNV + Fahrradleasing abwechslungsreiche Arbeit für das Gemeinwohl

Über den Arbeitgeber

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