Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

• Sicherstellung der Planung, Umsetzung und Kontrolle der internen und externen Qualitätsspezifizierungen im Werk
• Umsetzung der vorgegebenen Qualitätsziele und -standards sowie der dazu gehörenden Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie Hygiene-Standards
• Einleitung vorbeugender bzw. korrigierender Maßnahmen bei Abweichungen, Freigabeerteilung bzw. Sperrung von Produkten
• Bearbeitung von Reklamationen in Abstimmung mit dem technischen Kundendienst, Vertrieb und Qualitätsmanagement
• Identifizierung von Optimierungspotenzialen im Hinblick auf Qualitätsverbesserungen, Implementierung von Best-Practices
• Begleitung von Kunden-Audits

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium beziehungsweise eine vergleichbare technische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Qualitätsmanagement eines Serienherstellers, vorzugsweise in der Glas-, Verpackungs-, Lebensmittel- oder Prozessindustrie
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in ISO 9001 sowie praktische Erfahrung mit FSSC 22000, HACCP, Hygiene- und Lebensmittelsicherheitsanforderungen
• Erfahrung mit Kunden-, Zertifizierungs- und internen Audits
• Sichere Anwendung strukturierter Problemlösungsmethoden, beispielsweise 8D, 5-Why und FMEA
• Sehr gute Kenntnisse in statistischer Prozesskontrolle und daten-basierter Qualitätssteuerung
• Erfahrung im professionellen Umgang mit Kundenreklamationen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein klares Verständnis für Qualitäts- und Produktsicherheitsrisiken
• Starke Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungsfähigkeit
• Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit echten Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb unseres international agierenden Unternehmens
• Flache Hierarchien in einer teamorientierten Arbeitsatmosphäre und eine offene Gesprächskultur
• Nachhaltigkeitsorientierung als starken Unternehmenswert
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens
• Eine attraktive, marktgerechte Vergütung in einem tarifgebundenen Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• Benefits wie epassi, Business Bike, Mitarbeiterbeteiligung, Kantine, Einkaufen über Corporate Benefits, Urlaubs-, Weihnachtsgeld
• Einen zentral gelegenen Standort mit einer hervorragenden ICE und Autobahnanbindung im schönen Westerwald