Leiterin /Leiter für das Sachgebiet 12 „Informationstechnik und Innerer Dienst“ (m/w/d) (Informatiker/in)

Ihre Aufgaben

• Leitung Sachgebiet 12,
• Stellvertretende Leitung Dezernat 1 im Bereich IT,
• Beauftragter für Informationstechnik und Digitalisierung sowie IT-Management (Konzeption, Strategie, Anforderungen, Architektur) im Geschäftsbereich SHIBB, - IT-Budgetgesamtverantwortung,
• Steuerung von Projekten in den Bereichen IT, Digitalisierung, OZG, E-Akte sowie Infrastruktur, - Koordination Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit für die Behörde SHIBB, - Leitung Innerer Dienst.

Das bringen Sie mit

• Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder
• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) in Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik,
• nachgewiesene mehrjährige (mindestens zwei Jahre) Berufserfahrung im Bereich IT,
• nachgewiesene mehrjährige (mindestens zwei Jahre) Berufserfahrung im Bereich IT - Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:
• Die Fähigkeit und Kompetenzen die Zusammenarbeit zu fördern, Mitarbeitende zu fördern und zu unterstützen, Feedback zu geben und anzunehmen, analytisch zu denken und innovativ zu sein.

Zudem wäre wünschenswert:

• nachgewiesene mehrjährige (mindestens zwei Jahre) Berufserfahrung im Landesdienst,
• nachgewiesene berufliche Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden,
• nachgewiesene berufliche Erfahrungen im Digitalisierungs- und Innovationsmanagement sowie in Strategieentwicklung,
• nachgewiesene berufliche Erfahrungen und gute Kenntnisse in Aufgaben des Inneren Dienstes,
• nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektsteuerung gemäß „PRINCE II“.

Das Auswahlverfahren wird durch die Durchführung eines Assessment Center umgesetzt

Anforderungen an den Bewerber:

• Erweiterte Kenntnisse: IT-Organisation,
• Projektmanagement,
• Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann auf der ausgeschriebenen Stelle eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 15 Besoldungsgesetz Schleswig-Holstein erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 15 TV-L möglich Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zuschuss für den ÖPNV (NAH.SH-Jobticket/Deutschlandticket),
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

Öffentliche Stellenausschreibung

Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Allgemeine und Berufliche Bildung, Wissenschaft, Forschung und Kultur ist beim Schleswig-Holsteinischen Institut für Berufliche Bildung – Landesamt - (SHIBB) in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Leiterin/eines Leiters für das Sachgebiet 12 „Informationstechnik und Innerer Dienst“ (m/w/d) auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.

Wir freuen uns auf Sie!

Das Land Schleswig-Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung und der Wohnraumarbeit liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, inwieweit den Teilzeitwünschen oder dem Wunsch nach Wohnraumarbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Ergänzende Informationen: