Leitung des Teilhabefachdienstes (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Ihre Aufgaben

• Konzeptionelle Weiterentwicklung des Fachbereiches
• Fachliche Koordination des Fachbereichs (Planung, Kontrolle, Steuerung und Umsetzung der fachlichen Standards)
• Dienst- und Fachaufsicht sowie Personal- und Führungsverantwortung für ca. 8 Mitarbeitende
• Vertretung des Teilhabefachdienstes im Bezirksteilhabebeirat und im bezirklichen Steuerungskreis
• Teilnahme an überbezirklichen Arbeitsgruppen
• Organisation, Umsetzung und Teilnahme an internen und externen Fachgremien und Beratungen
• Entscheidung in schwierigen Einzelfällen und bei Zuständigkeitskonflikten
• Bewertung von Rechts- und Verwaltungsvorschriften, von Hinweisen des Rechnungshofes sowie von Grundsatzurteilen
• Beschwerdestelle mit Entscheidungsbefugnis
• Mitbearbeitung von Widersprüchen, Klagen und Beschwerden sowie Stellungnahmen zu Berichten, Prüfungsersuchen und Dienstaufsichtsbeschwerden
• Mitarbeit bei Bedarfsanalysen für die Leistungsentwicklung nach Sozialräumen
• Schnittstellenmanagement und Kooperation mit den anderen Fachdiensten, Regionalen Sozialdiensten und anderen Bereichen (z.B. Sozialamt, Gesundheitsamt, Schulaufsicht etc.), Trägern, Verbänden etc.
• Öffentlichkeitsarbeit
• Förderung und Betreuung von Nachwuchskräften
• Anordnungsbefugnis gem. Nr. 2 AV § 34 LHO, Titelverwalter gem. Nr.3 AV § 9 LHO für alle Titel beim Einzelplan 40 sowie den Kapiteln 3320 und 3750
• Übertragung rechtsgeschäftlicher Vertretungsmacht gemäß §§ 38 ff. LOG BE

Es kommen ausschließlich Bewerbende in Betracht, die bereits in einem Dienstverhältnis oder einem Arbeitsverhältnis zum Land Berlin stehen.

Weitere Angaben entnehmen Sie bitte dem beigefügten Anforderungsprofil, welches Sie unter "Weitere Informationen" am Ende der Stellenausschreibung herunterladen können.

Ihr Profil

Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales, Laufbahnzweig Sozialdienst

Tarifbeschäftigte:

• Sozialarbeiter_in/Sozialpädagoge_in (Diplom oder Bachelor) mit staatlicher Anerkennung

Weitere Hinweise zum Bewerbungsverfahren entnehmen Sie bitte der Anlage, welche Sie unter "Weitere Informationen" am Ende der Stellenausschreibung herunterladen können.

Benefits

Finanzielle Anreize

• Vergünstigtes Jobticket bzw. Hauptstadtzulage
• Jahressonderzahlung
• VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Teilzeitbeschäftigung (auch Sabbaticals) und individuelle Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Weiterbildung

Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots unterschiedlicher Anbieter während der Dienstzeit

für Diversity

• Unterzeichnung der Charta *
• #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe *
• Bezirkliches Inklusionskonzept *
• Frauenförderplan

Auszeichnungen

• Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“
• von ADFC und EU (Bronze)

Sie sind ein Teamplayer? Sie suchen nach einem Arbeitsplatz mit einem familienfreundlichen Betriebsklima? Sie haben Lust auf neue Herausforderungen?

Werden Sie Teil unseres Teams!

Bewerbungsfrist: 06.09.2026 Eintrittstermin: 01.10.2026 Besoldungs- / Entgeltgruppe: A12 LBesG / S17 TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)

Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".