Leitung eines Landeswaldreviers (w/m/d)

• Revierleitertätigkeiten, auch in Gebieten des Landeswaldes mit Schutzstatus (BR, NP, FFH) Bewirtschaftung des Landeswaldreviers im Forstbetrieb
• Durchführung mittelfristiger Planung (Forsteinrichtung/Pflegeblöcke) unter Abstimmung der naturschutzfachlichen Belange in Gebieten mit Schutzstatus
• Durchführung jährlicher Wirtschaftsplanung
• Planung, Vorbereitung und Überwachung der Holzernte unter Abwägung der naturschutzfachlichen Belange in Gebieten mit Schutzstatus
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Verkehrssicherungsmaßnahmen
• Bedienen von Kleinaufträgen (Kundengruppe B, C) einschließlich Vermarkten von Holz- und Nebenprodukten
• Planung, Vorbereitung und Überwachung waldbaulicher Maßnahmen unter Abstimmung der naturschutzfachlichen Belange in Gebieten mit Schutzstatus
• Planung, Vorbereitung, Durchführung, Überwachung jagdlicher Maßnahmen
• Aufgaben im Vertragsmanagement (Nutzungsverträge, Gestattungen, Grundstücksgleiche Rechte, Flächenan-/-verkäufe, -tauschverfahren
• Planung, Vorbereitung und Überwachung der Durchführung von Maßnahmen des Biotop- und Artenschutzes
• Darstellung der mit der ELER-Förderung verbundenen Arbeiten
• Rechtsverstöße Dritter im Landeswald
• Katastrophenmanagement und Umweltvorsorge im Landeswald

• Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung der Fachrichtung Forstwirtschaft, Waldwirtschaft, Forstwissenschaft
• Führerschein Klasse B und Selbstfahrbereitschaft
• Jagdschein

Idealerweise ergänzen Sie ihr Profil durch:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen Forstdienst ist ausdrücklich erwünscht
• Einschlägige Berufserfahrung im praktischen Revierdienst, bei der Bewirtschaftung des Landeswaldes oder mindestens förderliche Berufserfahrung im forstlichen Außendienst
• Praktische Erfahrung in der Planung und im Einsatz von Forsttechnik und Unternehmerleistungen
• Erfahrungen in der Anwendung der einschlägigen IT-Fachanwendungen (bspw. Walddatenbanken, Betriebsbuchführung, Liegenschaftsverwaltung, Geodaten) und/oder die Bereitschaft zur Fortbildung
• Sichere, anwendungsbereite Kenntnisse im Naturschutzrecht, insbesondere bei der Beurteilung der Erheblichkeit von Beeinträchtigungen forstwirtschaftlicher Maßnahmen in Natura 2000-Gebieten
• Von Vorteil sind Kenntisse und Erfahrungen bei der Planung und Durchführung von Biotop- und Artenschutzmaßnahmen im Wald, sowie der Verkehrssicherung entlang öffentlicher Straßen
• Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen bei der Ausbildung und Führung von Jagdgebrauchshunden, insbesondere zum Stöbern brauchbarer Jagdgebrauchshunde
• Hohe Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz; sicheres und freundliches Auftreten
• Entscheidungskompetenz
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveaustufe C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen)

Das erwartet Sie bei uns als Revierleitung (m/w/d):

• Entgeltgruppe 10 zum TV-L (51.460 - 71.920 € bpa)
• Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie 24.12. + 31.12. frei
• Flexibilität durch Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge VBL
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. LaköV)
• Vielseitige Angebote im Gesundheitsmanagement u.a. „Aktivpause“ u. Fitnesstage
• Vergünstigtes VBB-Firmenticket für den ÖPNV
• Moderner Fuhrpark für dienstliche Tätigkeiten
• Gleichstellung und Diversity: Der LFB gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Er ist bestrebt den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.
• Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Hinweis in der Bewerbung ist wünschenswert.
• Möglichkeiten für gemeinsame Teamevents