Job-Nr. 75947733
Kreis Nordfriesland

Leitung und wissenschaftliche Mitarbeit in der KZ-Gedenkstätte Husum-Schwesing (m/w/d)

Kreis Nordfriesland vor 1 Wochen
TeilzeitHybrid45.500 – 61.000 € pro Jahr
StandortHusum, Schleswig-Holstein

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und konzeptionelle Gesamtleitung der KZ-Gedenkstätte Husum-Schwesing
  • Eigenständige Entwicklung und Festlegung wissenschaftlicher und fachlicher Zielsetzungen und Arbeitsschwerpunkte
  • Verantwortung für die fachliche Aufarbeitung und Vermittlung der Geschichte des Ortes
  • Steuerung von Bildungs- und Vermittlungsangeboten für unterschiedliche Zielgruppen sowie Entwicklung innovativer und digitaler Vermittlungsformate
  • Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe und Zuständigkeiten, interne Organisationsgestaltung
  • Wissenschaftliche und fachliche Repräsentation der Gedenkstätte gegenüber Öffentlichkeit, Politik und Verwaltung auf kommunaler sowie auf Landes- und Bundesebene
  • Zusammenarbeit mit Opferverbänden und Opferinitiativen
  • Ansprechperson für Betroffene, Bearbeitung von Anfragen und Unterstützung bei der Vermittlung von Informationen und Kontakten
  • Inhaltliche Führung eines Teams von zwei weiteren Mitarbeitenden

Ihr Profil

  • Einen geistes-, sozial- oder kulturwissenschaftlichen Hochschulabschluss in einem für die Aufgabe relevanten Fach (z. B. Neuere Geschichte/Zeitgeschichte, Public History); vorzugsweise mit abgeschlossener Promotion
  • Besondere Fachkenntnisse im Themenbereich des Nationalsozialismus (insbesondere zu nationalsozialistischen Zwangslagern)
  • Einschlägige Berufserfahrung in der historisch-politischen Jugend- und Erwachsenenbildung; vorzugsweise in zeitgeschichtlichen Gedenkstätten und Erinnerungsorten; idealerweise zur Erinnerung an die nationalsozialistischen Verbrechen
  • Fundierte Erfahrungen in der wissenschaftlichen Konzeption und Umsetzung von Ausstellungs-, Forschungs- und Vermittlungsvorhaben
  • Umfassende Kenntnisse der nationalen und internationalen Forschung zum Nationalsozialismus, seinen Folgen und zur Erinnerungskultur
  • Ausgeprägte wissenschaftliche Fachkompetenz und eigenständige fachliche Urteilsfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe historische und gesellschaftliche Zusammenhänge wissenschaftlich zu analysieren und adressatengerecht zu vermitteln
  • Sensibilität im Umgang mit einem emotional fordernden Thema
  • Sehr gute rhetorische und kommunikative Fähigkeiten zur Repräsentation der KZ-Gedenkstätte gegenüber Öffentlichkeit, Politik, Wissenschaft, Medien und Kooperationspartnern
  • Flexibilität für Abend- und Wochenendarbeit
  • Eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
  • Die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
  • Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
  • Wünschenswert: Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht, Erfahrung im Fördermittelmanagement sowie Erfahrungen im Umgang mit sozialen Medien und digitalen Arbeitswerkzeugen

Unser Angebot

  • Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (27,5 Stunden/Woche)
  • Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
  • Die Möglichkeit, den Aufbau und die Weiterentwicklung der erweiterten Gedenkstätte von Beginn an aktiv mitzugestalten und eigene fachliche Ideen einzubringen
  • Eine Aufgabe mit gesellschaftlicher Bedeutung, in der ein wichtiger Beitrag zur Erinnerungskultur, zur historischen Bildungsarbeit und zur Vermittlung gesellschaftlich relevanter Themen geleistet wird
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit durch die Verbindung von wissenschaftlicher Arbeit, pädagogischer Vermittlung und konzeptioneller Entwicklung
  • Einblicke in ein interessantes und vielfältiges Arbeitsfeld an einem historischen Ort
  • Ein kooperatives und attraktives Arbeitsumfeld mit moderner Büroausstattung und ein hochmotiviertes und leistungsstarkes Team
  • Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
  • Flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
  • Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
  • Teambuildingevents und Betriebsausflüge
  • Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

Über den Arbeitgeber

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