Lohnbuchhalter/-in (m/w/d)

• eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter
• Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Zeiterfassungssysteme
• Berücksichtigung und Anwendung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
• Ansprechpartner für Mitarbeitende bei lohnbezogenen Fragen
• Kommunikation mit Steuerberatern, Krankenkassen und Behörden
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und Fristen
• Erstellung von Auswertungen und Berichten im Bereich Lohn, Baulohn und Gehalt
• Unterstützung bei der Optimierung der Lohnbuchhaltungsprozesse
• Verwaltung und Archivierung von lohnrelevanten Unterlagen und Daten

Ein Lebenslauf, der überzeugt:

• abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung, Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, Baulohn, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
• fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• sicherer Umgang mit gängiger Lohnbuchhaltungssoftware DATEV, BRZ
• sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel - selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten - Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten

Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Microsoft Office Zwingend erforderlich: Baulohnbuchhaltung, -abrechnung

Ein Umfeld, das begeistert:

• eine unbefristete Teilzeitstelle
• neben deiner Vergütung bekommst du Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Edenred City Card mit zusätzlich 50 € im Monat zur freien Verfügung
• ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung - ein motiviertes und kollegiales Team - ein modernes Arbeitsumfeld