Job-Nr. 68174332

Manager (m/w/d) Pricing & Health Economics

amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH vor 1 Wochen

VollzeitHybrid

StandorteHamburg, Hamburg +1

Bei amedes sind wir alle unterschiedlich - in Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, mit und ohne Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Diese Vielfalt leben wir und berücksichtigen in unserem Auswahlprozess alle qualifizierten Bewerber*innen gleichermaßen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Gesundheit!

Entwicklung und Weiterentwicklung von Preis-, Vergütungs- und Erlösstrategien für diagnostische Dienstleistungen
Analyse von Markt-, Abrechnungs- und Gesundheitsdaten zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
Erstellung von Business Cases, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Entscheidungsgrundlagen für das Management
Beratung interner Fachbereiche, ärztlicher Leitungen und Vertriebsteams zu Preis- und Vergütungsfragen
Beobachtung regulatorischer Entwicklungen im Gesundheitswesen und Bewertung ihrer wirtschaftlichen Auswirkungen
Entwicklung praxisnaher Kommunikations- und Schulungsmaterialien für interne und externe Stakeholder
Leitung und Mitarbeit in strategischen Projekten zur Optimierung von Preis-, Vergütungs- und Abrechnungsprozessen
Identifikation von Potenzialen zur Umsatzsteigerung sowie zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Public Health, Gesundheitswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Berufserfahrung in den Bereichen Pricing, Market Access, Gesundheitsökonomie, Vergütungssysteme, Healthcare Consulting oder Revenue Management
Gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitswesens und seiner Vergütungsstrukturen
Erfahrung in der Analyse komplexer Daten und der Ableitung wirtschaftlicher Handlungsempfehlungen
Sicherer Umgang mit Excel und Präsentationstools
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams

Darauf können Sie sich freuen:

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 50%)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Vergütung anhand unseres hauseigenen Tarifvertrag
Urlaubsgeld
Sonderzahlung 13. Gehalt
Dienstradleasing
Freizeitausgleich - deine Extrameile wird belohnt
30 Tage Urlaub
Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeitenund die Teilnahme an unserer e-academy
Rabatte durch unsere Corporate Benefits
Angebote über den pme Familienservice
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Gesundheitsfördernde Maßnahmen
Die Möglichkeit, maßgeblich zur Entwicklung und zum Erfolg der amedes beizutragen
UND: eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre