Manager/in HR & Payroll (m/w/d) München

Was Sie bei uns erwartet:

• Verantwortung: Sie übernehmen die vollständige Abwicklung der monatlichen Lohnabrechnung sowie die Verantwortung für Lohnsteuer- und Sozialabgaben.
• Beratung: Sie sind der Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, wenn es um Fragen rund um Lohnabrechnung, Steuern oder Sozialversicherung geht.
• Vertragsmanagement: Sie sind für die Erstellung, Verwaltung und Pflege der Arbeitsverträge verantwortlich und koordinieren die An- und Abmeldungen der Mitarbeiter.
• Recruiting: Sie unterstützen den gesamten Bewerbungsprozess – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding.
• Personalkosten und Reporting: Sie tragen die Verantwortung für die Planung und das Reporting der Personalkosten.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in den Bereichen Payroll und HR
• Gute Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs-, und Lohnsteuerrechts
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Excel
• Gute DATEV Kenntnisse insbesondere LODAS
• Erfahrung aus der Facility-Branche vorteilhaft
• Sie haben bereits erste Erfahrungen im Dienstleistungssektor sammeln können

Das dürfen Sie erwarten

Was wir bieten:

• Betriebsfeiern u. a. Weihnachtsfeier, Geburtstage, Wiesnbesuch
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliche Krankenkasse
• steuerfreier Sachbezug
• Fahrkostenzuschuss ÖPNV
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeit zum Homeoffice
• Firmenlaptop
• Kostenübernahme von Schulungen und Weiterbildungen
• Umfangreiche Einarbeitung
• kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke
• kostenfreies Obst/Snacks
• Zuschuss zum Frühstück und Mittagessen
• Corporate Benefits
• Empfehlungsprogramm

Hinweise zum Bewerbungsverfahren

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.