Marketing Manager CRM - Schwerpunkt Text (all genders)

Deine Aufgaben

• Personalisierte Kampagnen: Konzeption, Erstellung und kontinuierliche Optimierung personalisierter Inhalte für CRM-Kampagnen, insbesondere Newsletter und Print-Mailings
• Begeisternde Botschaften: Entwicklung überzeugender Botschaften und kreativer Storylines, die Bestandskundinnen und Bestandskunden begeistern und ihre Erwartungen übertreffen
• Text- und Tonalitätsentwicklung: Abstimmung von Tonalität und Botschaften mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Marketing sowie kanal- und zielgruppengerechtes Texten
• Newsletter-Kampagnen: Planung, Erstellung und Versand zielgruppenspezifischer Newsletter
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Teams aus Marketing, IT und Business Intelligence sowie mit internationalen CRM-Teams

Dein Profil

• Qualifikation und Textkompetenz: Studium im Bereich Germanistik oder eine Ausbildung als Werbetexterin bzw. Werbetexter; alternativ Berufserfahrung in einer Redaktion oder einer vergleichbaren Funktion
• CRM- und Copywriting-Erfahrung: Praktische Erfahrung im Copywriting für CRM- oder Dialogmarketing beziehungsweise in angrenzenden Content-Rollen
• Sprachgefühl und Storytelling: Ausgeprägtes Sprachgefühl, überzeugende Storytelling-Kompetenz und ein sicherer Blick für Details
• Kunden- und Zielgruppenverständnis: Empathie für unterschiedliche Kundengruppen sowie die Fähigkeit, Inhalte zielgruppengerecht und im passenden Ton zu formulieren
• Organisation und Arbeitsweise: Sehr gute Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Testing und Feedback: Freude an der Erprobung neuer Inhalte, am Umgang mit Feedback und an der kontinuierlichen Optimierung von Kampagnen
• Sprachkompetenz und Teamfähigkeit: Exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine offene, freundliche und kooperative Persönlichkeit

Was wir bieten

Deine Benefits

• Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten bis zu 40% (positionsabhängig) sowie 30 Urlaubstage
• Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatte etc.
• Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Vielseitige Angebote aus Seminaren, Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen
• Innovative & offene Unternehmenskultur mit jeder Menge Teamspirit: Wir bieten ein strukturiertes Onboarding sowie jährliche Highlights wie beispielsweise unser Sommerfest
• Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
• Familienfreundlicher Arbeitgeber: Tagesbetreuung "cewelino" und Ferienbetreuungsprogramme direkt am Standort
• Vielfältige Gesundheitsangebote: Hansefit, Fahrradleasing, psychosoziale Beratung, mobile Massagen und vieles mehr
• Moderne Arbeitsumgebung: Neueste Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und ein Betriebsrestaurant für die gemeinsame Mittagspause