Materialdisponent (m/w/d)

• Disposition von fremdbeschafften Materialien und Planung des Materialbedarfs
• Festlegung von Bestellzeitpunkten, Ermittlung der benötigten Mengen und Sicherstellung termingerechter Lieferungen
• Ermittlung und Pflege des Lagerbestands sowie Optimierung der Chargennutzung in Zusammenarbeit mit der Produktionsplanung
• Kontinuierliche Verbesserung des Materialdispositionsprozesses mittels ERP‑System (SAP) und Unterstützung von Projekten zur Lagerbestandsoptimierung
• Monitoring von Materialkriterien (z. B. Mindesthaltbarkeitsdatum, Sicherheitsbestand) und Pflege des Materialstamms
• Fehlteil‑ und Terminmanagement inklusive frühzeitiger Warnung bei drohendem Lieferverzug und Claimmanagement
• Steuerung des Materialflusses nach Anforderungen aus Einkauf, Konstruktion, Produktion und Logistik sowie Bearbeitung von Planungskonflikten

• Fachspezifische Ausbildung (technisch, logistisch oder kaufmännisch) oder ein vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung und gezielte Weiterbildungen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und Teamorientierung
• Strukturierte Arbeitsweise und Verständnis für beschaffungslogistische Prozesse
• Sehr gute ERP‑Kenntnisse, idealerweise SAP, sowie sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und lösungsorientiert umzusetzen

Was wir bieten

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
• Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.