Job-Nr. 48152807

Mechatroniker (m/w/d) in der Instandhaltung

GOLDBECK Betonelemente Kirchberg GmbH vor 3 Tagen

Vollzeit

StandortKirchberg (Hunsrück), Rheinland-Pfalz

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Verantwortlichkeiten

Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Produktionsanlagen, Maschinen und Betriebseinrichtungen
Fehlersuche, Störungsanalyse und Störungsbeseitigung zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
Durchführung von elektrischen Umbauten, Reparaturen und technischen Optimierungen am Standort
Erstellung und Pflege von Schaltplänen sowie technischer Dokumentation
Prüfung elektrischer Anlagen, Geräte und Maschinen gemäß VDE- und Sicherheitsvorschriften
Mitarbeit an Neuinstallationen sowie technischen Projekten , Einbringen von Lösungsvorschlägen zur Anlagenoptimierung

Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im industriellen oder handwerklichen Umfeld wünschenswert
Idealerweise Kenntnisse in Pneumatik, Hydraulik und Steuerungs- bzw. Anlagentechnik
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Sie legen Wert darauf bei Ihrer Arbeit selbstständig und eigenverantwortlich handeln zu können. Sie haben Interesse am Voranbringen eines dynamischen Teams.

Wir bieten

mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, 13. Monatsgehalt und Schichtzulagen, Arbeitskleidung und Wäscheservice, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Unternehmensanteile, Vermögenswirksame Leistungen
Urlaub & Flexibilität: 30 Urlaubstage, planbare Schichtmodelle, Arbeitszeitkonten, Altersteilzeit, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical
Familie & Beruf: Viva Familienservice, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung, Kinderbetreuung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Arbeitsumgebung, Arbeitsschutz im Arbeitsalltag, Vorsorge und Zusatzangebote, moderne Arbeitsmittel
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildungen wie Stapler- oder Kranschein, Schweißerscheine oder Bedienerlehrgänge, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits