Mechatroniker*in Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)

• Installation, Inbetriebnahme und Wartung von Kälte-, Klimatechnik, Kaltwassersysteme und Lüftungsanlagen
• Durchführung von Fehlerdiagnosen, Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten
• Prüfung und Dokumentation technischer Anlagen nach gesetzlichen Vorschriften
• Sie stehen unseren Kundinnen und Kunden vor Ort kompetent und freundlich zur Seite und unterstützen bei technischen Fragen
• Sicherstellung eines reibungslosen und energieeffizienten Anlagenbetriebs

Das sollten Sie mitbringen?

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatroniker*in für Kälte- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Kälte- und Klimatechnik, insbesondere im Bereich Montage, Wartung und Reparatur, ist von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Steuerungstechnik sowie Mess- und Regeltechnik
• Erfahrung im Lesen und verstehen von technischen Plänen
• Führerschein der Klasse B erforderlich
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Empathisches Auftreten im Kundenkontakt und gute Kommunikationsfähigkeit
• Freude an gemeinsamer Arbeit im Team und ein kollegiales Verhalten
• Analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln
• Interesse, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln

Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Messtechnik, Elektrotechnik, Lüftungstechnik, Rohrinstallation, Elektroinstallation, Versorgungstechnik, Mechatronik, Inbetriebnahme, Sanitärinstallation, Dämmungen herstellen, Kundenberatung, -betreuung, Aufmaß, Lüftungsanlagen, Arbeitsvorbereitung Erweiterte Kenntnisse: Montage (Versorgungstechnik), Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Löten, Wärmepumpenanlagen installieren und warten, Kundendienst, Wärmepumpenanlagen Expertenkenntnisse: Klimatechnik, Kühl-, Klimaanlagen, Kältetechnik

Darauf können Sie sich bei uns freuen:

• Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem wachsenden, familiengeführten Unternehmen
• Werteorientierte Betriebskultur mit einem starken Zusammenhalt und flachen Hierarchien
• Übertarifliche Bezahlung inkl. Sonderzahlungen
• Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• 30 Tage Urlaub sowie Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und Freizeitausgleich
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hochwertige Arbeitskleidung und Arbeitsequipment sowie modern ausgestattete Servicefahrzeuge
• Fahrrad Leasing, Mitarbeiterrabatte
• Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen