Mediengestalterin / Mediengestalter (w/m/d) für das Referat 216 – Konferenz- und Tagungsmanagement (KTM)

Aufgabe des KTM ist die Organisation von Konferenzen und Tagungen, insbesondere für das BMLEH. Zum Aufgaben­spektrum gehören hier insbesondere das Einladungsmanagement, die Anmietung von Tagungs­stätten, der Einkauf des Caterings, die Vor-Ort-Betreuung, die Budget­verwaltung sowie die Gestaltung von Medien. Ihre Aufgaben sind: schwerpunkt­mäßige Aufgabe ist die Erstellung von Druckmedien (z. B. Plakate, Namens­schilder, Rollups) und digitalen Medien (z. B. Programme, Displays, Teilnahmelisten), insbesondere für Veranstaltungen für das BMLEH

• weitere Aufgaben sind die Teilnahme und Unterstützung der Koordinierungs­stelle für die digitale Barriere­freiheit (KoDiBa), das Mitarbeiten und Zuarbeiten bei der Organisation von Konferenzen und Tagungen sowie Sekretariats- und Registraturaufgaben für das Referat 216
• Erfolgreich absolvierte Berufsausbildung beispielsweise zur/zum:

• Mediengestalterin/Mediengestalter Digital und Print (w/m/d)
• Gestalterin/Gestalter für visuelles Marketing (w/m/d)
• Kauffrau/Kaufmann für Marketingkommunikation (w/m/d)
• oder eine Berufsausbildung mit vergleichbaren Ausbildungsinhalten Darüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:
• mindestens zweijährige Erfahrung im Umgang mit Adobe Creative Suite
• Erfahrung in der Erstellung von Druckmedien und digitalen Medien
• Kenntnisse im Bereich Vergabe-, Haushalts-, Vertrags- und Reisekostenrecht
• Sorgfalt/Gewissenhaftigkeit/Genauigkeit/Zuverlässigkeit
• Organisationsfähigkeit/Prioritätensetzung
• Kooperations-/Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• kundenorientiertes Verhalten Anmerkungen Die BLE sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung (w/m/d) sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren besonders berücksichtigt.

Wir bieten

• eine moderne, dynamische und zukunfts­orientierte Behörde mit rund 1.800 Beschäftigten
• interessante Arbeitsplätze im öffent­lichen Dienst in ganz Deutschland mit vielfältigen Einsatz­möglich­keiten ein umfangreiches Fortbildungs­angebot
• die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch verschiedene Arbeits­zeit­modelle mit Teilzeit, der Möglichkeit zur Telearbeit bzw. Homeoffice und flexiblen Arbeits­zeiten faire Arbeits­bedingungen und eine Vergütung im Rahmen tarifrechtlicher Bestimmungen
• die Möglichkeit zur Teilnahme an Betriebs­sportgemeinschaften