Medizinische* Fachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d)

• Sprechstunden & Patientenbetreuung: Sie sind erster Ansprechpartner*in und begleiten unsere Patienten*innen freundlich durch die Sprechstunde.
• Praxisorganisation: Sie koordinieren den Ablauf der chirurgischen Ambulanz und managen Termine, damit alles reibungslos funktioniert.
• Assistenz bei Behandlungen: Sie assistieren bei Untersuchungen und Behandlungen und bereiten Patient*innen vor sowie nach - z. B. für diagnostische Maßnahmen oder Operationen. Nach entsprechender Einarbeitung unterstützen Sie das Ärzteteam auch direkt bei kleineren Eingriffen.
• Dokumentation: Sie dokumentieren Patientendaten und führen die digitalen Patientenakten gewissenhaft mit modernen Klinik-IT-Systemen.
• Administrative Aufgaben: Sie unterstützen bei Büro- und Verwaltungsaufgaben - von Leistungserfassung und Abrechnung bis zur Korrespondenz. Dabei behalten Sie auch in hektischen Momenten den Überblick.
• Mitwirkung an Verbesserungen: Ihre Ideen sind willkommen! Sie helfen aktiv mit, Arbeitsabläufe zu optimieren und Digitalisierungsvorhaben in unserer Klinik voranzubringen.

Ihr Profil:

• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (MFA) oder vergleichbare Qualifikation.
• Empathie & Kommunikation: Sie haben ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patient*innen und kommunizieren freundlich sowie serviceorientiert.
• Teamgeist & Belastbarkeit: Sie sind teamfähig, zuverlässig und bewahren auch in stressigen Situationen den Überblick.
• Digital-Affinität: Interesse an modernen technischen Entwicklungen und digitalen Arbeitsprozessen - Sie stehen Neuerungen offen gegenüber und lernen gern dazu.
• Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, organisiert und sorgfältig.
• Weiterbildungsbereitschaft: Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung, um fachlich stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.

Firmenbeschreibung:

• Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
• Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
• Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
• Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
• Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
• Start mit System: Strukturiertes Onboarding
• Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
• Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.